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Das europäische Mehrebenensystem wird weithin durch eine spezifische Arbeitsteilung charakterisiert, wonach die europäische Ebene stark im Bereich Pareto-optimierender und eher unpolitischer Marktregulierung sei, den Mitgliedstaaten dagegen die klassischen Staatsaufgaben wie Sicherheit, Besteuerung oder Bildung vorbehalten blieben, die tief in individuelle Belange eingreifen. Der Beitrag zeigt anhand der inneren Sicherheit und der Steuerpolitik, dass sich die EU im Gegensatz zu diesem Standardmodell nicht auf Marktregulierung beschränkt, sondern auch staatliche Kernaufgaben intensiv reguliert. Ursache hierfür sind externe Effekte der Schaffung des gemeinsamen Binnenmarktes und das Fehlen eigenständiger Handlungsmittel in diesen Bereichen, das durch Regulierung kompensiert wird. Durch den vorherrschenden Modus der Regulierung bleiben die Eingriffe der EU aber weithin unsichtbar.
Although international police cooperation is not a new phenomenon and despite its relevance for the monopoly of force, studies applying a political science or international
relations (IR) perspective are scarce. Through a ‘competition of claims’, this article reviews and organizes current literature on cooperation in internal security to highlight crucial points of entry for IR- and political science approaches. While both claims argue along the lines of functionalist regime theory, the ‘informality claim’ stresses state’s interest to uphold autonomy and their accordant preference for informal cooperation. In contrast, the ‘institutionalization claim’ underscores the willingness of states to create formal and strong institutions as they promise effi ciency gains in light of transborder problems. By focusing on central issues in police cooperation (terrorism, drugs, money laundering, organized crime) this review highlights that internal security can become a prospering fi eld for IR- and political science theorizing.
Die Gesundheitssysteme der meisten westlichen Länder sind hauptsächlich auf die kurative Versorgung ausgerichtet. Sie funktionierten solange gut, wie die zu behandelnden Krankheiten tatsächlich geheilt werden konnten. Das ist heute wegen des Vorherrschens von chronischen Krankheiten, wegen individueller und sozialer Einflüsse auf Gesundheit und Krankheit nicht mehr der Fall. Deswegen gewinnen vorbeugende Strategien ebenso an Bedeutung wie krankheitsbegleitende Förderstrategien. Nur wenn sie stärker eingesetzt werden, kann auch der Wettlauf mit den steigenden Kosten der Versorgung gewonnen werden.
Dieses Lehrbuch hat sich in den ersten beiden Auflagen bereits bei der Ausbildung von angehenden Medizinern, Gesundheitswissenschaftlern, Pflegefachleuten und vielen anderen Gesundheitsprofessionen bewährt. Die dritte Auflage wurde gründlich überarbeitet, aktualisiert und ergänzt.
New Public Management has been around for a quarter of a century in European public sectors, yet despite the movement’s emphasis on indicators and evidence, there have been surprisingly few encompassing evaluations. In this paper, we provide an overview of academic evaluation and impact studies of entire NPM-style reform programmes. We distinguish between two sets of NPM-style changes and reforms. One is that of specific managerial innovations within public organisations. The other consists of changes to the role of government and citizens as a result of NPM ideas. We conclude that a majority of academic research has focused on the first set of changes, while approaches to the second set has been mainly of a critical nature with relatively limited attention for empirical studies.
Measuring Individual and Organisational Performance in the Public Services of EU Member States
(2008)
This study compares and analyses the different individual and organisational performance assessment systems used by the public administrations of the Member States of the European Union (and Norway).
This publication presents an analysis and comparison of the various performance assessment systems in place, their objectives, working procedures, challenges and effects. The focus, therefore, is less on concepts and more on the actual practices of managers doing performance assessments.
The overall goal is to explore the main management challenges and success factors of implementing individual appraisal systems in public services in Europe. Based on deepening insights and practical experiences, the study intends to:
- make available up-to-date information on experiences across European public administrations;
- identify the main leadership challenges in successfully conducting individual assessments and linking them to organisational performance;
- present and discuss good practices in the field;
- provide practical guidance, by identifying the factors that will assist organisations in the design, implementation and revaluation of their systems in order to make performance assessments run more smoothly and contribute to improved organisational performance.
Another purpose of this comparative study is to present more empirical evidence on the relationship between the assessment of individual and organisational performance. What are the criteria used? What is the relationship between organisational performance and individual performance? How can organisational and individual performance be measured? What are the main challenges in measuring organisational performance and individual performance? Are recent reforms in the field of individual performance assessment enhancing organisational performance?
This paper considers the effects of fiscal governance in Central and East European countries 1998-2008. The first part makes predictions about which form of fiscal governance fits which form of government. Under multi-party coalition governments, fiscal contracts where governments make political commitments to multi-annual fiscal plans work well. In countries where two political blocks face off against one another, delegation based around a strong finance ministry should be most effective.
The second part examines electoral and party systems, which affect the form of government in place. The third part documents norms, rules, and institutions in place. The final section considers the joint effects of fiscal governance on fiscal outcomes. On balance, the underlying political climate is crucial for determining what types of fiscal norms, institutions, and rules function best. The more countries diverge from their expected form of fiscal governance, the greater the increase in a country’s debt burden.
Fiscal Governance in Europe
(2009)
This book presents a theoretical framework to discuss how governments coordinate budgeting decisions. There are two modes of fiscal governance conducive to greater fiscal discipline, a mode of delegation and a mode of contracts. These modes contrast with a fiefdom form of governance, in which the decision-making process is decentralized. An important insight is that the effectiveness of a given form of fiscal governance depends crucially upon the underlying political system. Delegation functions well when there few, or no, ideological differences among government parties, whereas contracts are effective when there are many such differences. Based on original research, the book classifies European Union countries from 1985 to 2004. Empirically, delegation and contract states perform better than fiefdom states if they match the underlying political system. Additional chapters consider why countries have the fiscal institutions that they do, fiscal governance in Central and Eastern Europe, and the role of such institutions in the European Union.
We investigate the effect of fiscal institutions such as the strength of the finance minister in the budget process and deficits on interest rate spreads of Eurozone countries. Deficits significantly increase risk premia measured by relative swap spreads. The effect of deficits is significantly lower under EMU. This effect partly results from neglecting the role of fiscal institutions. After controlling for institutional changes, fiscal policy remains a significant determinant of risk premia in EMU. Better institutions are connected with lower risk premia. Furthermore deficits matter less for risk premia in countries with better institutions. Markets acknowledge that better institutions reduce fiscal difficulties rendering the monitoring of annual developments less important.
Auf dem Weg zu einem Informationssystem Zivilgesellschaft : Anspruch, Potentiale, Verknüpfungen
(2009)
Die vorliegende Veröffentlichung ist der erste Band aus der Reihe »Zivilgesellschaft in Zahlen«, in welcher Fortschritte und Ergebnisse des gleichnamigen Projekts veröffentlicht werden. »Zivilgesellschaft in Zahlen« ist ein Gemeinschaftsprojekt des Stifterverbandes für die Deutsche Wissenschaft, der Bertelsmann Stiftung und der Fritz Thyssen Stiftung.
Ziel ist es, in Kooperation mit dem Statistischen Bundesamt und dem Centrum für soziale
Investitionen und Innovationen, die Grundlagen für eine Berichterstattung zu schaffen, die regelmäßig aktuelle Zahlen zu Entwicklungen und Trends in der Zivilgesellschaft in Deutschland liefert.
Im Rahmen des Workshops »Informationssystem Zivilgesellschaft« wurden Anforderungen und Potentiale für eine praxis- und politikrelevante Berichterstattung zur Zivilgesellschaft in Deutschland systematisch beleuchtet. Die Inhalte und Ergebnisse werden mit diesem Band dokumentiert. An Beispielen wird gezeigt, welche Beiträge thematisch relevante und angrenzende Daten- und Informationssysteme für ein umfassendes »Informationssystem Zivilgesellschaft« leisten können und welche Ansprüche aus Sicht der Politik, der Wissenschaft und der Zivilgesellschaft an ein solches Informationssystem gerichtet werden.
Globalizing policy fields can contain institutional voids in which effective regulatory frameworks and the corrective counterbalance of civil society are equally absent. With the inherently incomplete regulation of global finance on the one hand and the evident dearth of civil society institutions on the other, a central governance question emerges:
under what conditions could civil society help to recapture the financial system by embedding it in a wider social and economic policy, and thereby reversing the erosion of confidence in market capitalism and liberal democracy?
For this purpose, this article proposes the systematic development of a transnational civil society infrastructure in terms of organizational capacity and expertise for accountability enforcement, policy review, performance oversight and advocacy. The goal of this infrastructure is to fill the institutional void and form a counterveiling force against the unchecked might of global finance.
Aus dem Werk Dahrendorfs und der neueren Institutionentheorie schöpfend, soll hier am Beispiel der gegenwärtigen Wirtschafts- und Finanzkrise eine These verfolgt werden, die in ihrer Gesamtheit eine recht kritische Diagnose impliziert, aber dennoch auf Optionen im Sinne kreativer Politikgestaltung hinweist: »Die organisierte Zivilgesellschaft wird die transnationalen Konflikte des beginnenden 21. Jahrhunderts moderieren müssen, um der Überforderung von Staat und Markt in einer globalisierten Welt entgegenzuwirken«. Hierbei wird das globale Governance-Problem zentral angesprochen und die entscheidende Frage gestellt: Unter welchen Bedingungen könnte die Zivilgesellschaft ein ordnungspolitisches Korrigendum »von unten« werden, um die bruchstückhafte Struktur uniformer und universaler Regeln sinnhafter, tragfähiger und handlungswirksamer zu machen?
With this paper, we introduce the Marketing Strategy Conference approach to set strategic marketing priorities effectively and allocate marketing-related resources accordingly. The system is based on managerial preference modelling with a decision model (analytical side) and communication-enhancing strategy conferencing (interactive side). After a review of alternative resource allocation frameworks, as rule-of-thumb approaches, matrix-based analyses, statistical analyses and management science models, we analyse existing analytical, behavioural and organisational impediments to effective marketing resource allocation. Addressing some of these impediments, this paper outlines two Marketing Strategy Conference cases, which we carried out for the pharmaceutical company, Schering Argentina
Die Dynamik der neuen Nachbarschaft : Transformation und Osterweiterung in Polen und Deutschland
(2008)
Über Voraussetzungen des freiheitlichen Staates : Variation über ein Thema von E. W. Böckenförde
(2008)
This paper provides a comparative analysis of training regimes in Germany and the Netherlands. Both countries are CMEs with similar institutions, but their training regimes differ in important ways. The paper first maps the similarities and differences in the training regimes in both countries and then turns to three questions that frame the analysis of these similarities and differences. First, how have skills regimes adjusted to changes in economic and employment structure, such as de-industrialization and the rise of the service economy? Second, how much does the structure and adaptability of the raining regime help to explain the relative success of the Dutch employment miracle? Does the Dutch training regime represent successful institutional adaptation to changed economic circumstances? Conversely, does the inflexibility of the training regime contribute to the German employment malaise? Finally, what do these findings suggest for the analysis of the political economy of skills regimes in other CMEs?
Die Strategien der gesetzlichen Krankenkassen im Versicherungsmarkt und die Gesundheitsreform 2007
(2008)
Dieses Policy Papier untersucht aus Sicht des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) die Auswirkungen GKV-Wettbewerbsstärkungsgesetzes (GKV-WSG) auf den Wettbewerb der Gesetzlichen Krankenkassen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf dem Versicherungsmarkt innerhalb der Gesetzlichen Krankenversicherung (GKV). Besondere Beachtung findet der im Rahmen der letzten Gesundheitsreform vereinbarte Bundeszuschuss für das deutsche Gesundheitswesen. Die Analyse kommt zu dem Ergebnis, dass durch das GKV-WSG keine effiziente und sachdienliche Verwendung der bereitgestellten Steuermittel sichergestellt wird. Im Versicherungsmarkt wird es aufgrund der Begrenzung des Zusatzbeitrages auf ein Prozent des Einkommens der Versicherten ohne eine Modifizierung der Überforderungsklausel zu erheblichen Wettbewerbsverzerrungen kommen. Die Wettbewerbsverzerrungen werden zu Effizienzverlusten und damit zu unnötigen Mehrausgaben in der Gesetzlichen Krankenversicherung führen. Das BMF sollte sich daher aktiv an der gesundheitspolitischen Debatte beteiligen und sich für die Abschaffung der Überforderungsklausel einsetzten. Alternative Modelle, die eine finanzielle Überforderung von Versicherten mit niedrigen Einkommen durch den Zusatzbeitrag verhindern, sollten hinsichtlich ihrer ordnungs- sowie finanzpolitischen Wirkung untersucht und gegebenenfalls in die Diskussion eingebracht werden. Die Ausgestaltung des morbiditätsorientierten Risikostrukturausgleichs sollte kritisch begleitet werden.
Verfassungen beschränken den Spielraum zukünftigen Handelns. Durch Selbstbindung schützen sich Akteure, so scheint es, vor sich selbst, d. h. vor den selbstverursachten Handlungsfolgen, die sie sonst zu bedauern hätten und vor denen sie diese Selbstbindung verschont. So gesehen steigern Akteure sogar ihr Handlungspotential,wenn sie sich selbst binden und dadurch, unbeeinträchtigt durch eigene Fehler, weiter handeln und mit anderen Akteuren in eine beiderseits kalkulierbare Kooperation treten können. Dieser wohltätige Zusammenhang von Selbstbindung und Freiheit ist immer schon am klugen Umgang des Odysseus mit den Verlockungen der Sirenen gerühmt worden. Der Beitrag untersucht am Beispiel von Elsters Analyse der postsozialistischen Verfassungspolitik, dass und warum der ve rmeintliche Segen einer kollektiven Selbstbindung bei der Gründung einer ne uen konstitutionellen Ordnung nur sehr bedingt zur Geltung kommt.
This report seeks to examine major changes that occurred in the last 10 years in the UK in the sphere of family policies, or more specifically, the introduction of policies aimed at the reconciliation of working and family life. The changes were addressed from two perspectives. On the one hand, Peter Hall’s concept of three different types of changes in policy – change in levels of existing instruments, changes to the instruments themselves, and changes in policy goals, has been employed, and a conclusion reached that there has been a paradigmatic shift: policy goals themselves changed. Family welfare and reconciliation of work and family life became legitimate policy goals. The other approach was to look at the changes from the perspective of gendered welfare state discussions, and ask the question in what way has the character of the UK gendered welfare state changed – specifically concerning state support for a different division of care and paid labour between men and women? The preliminary conclusion is that new UK policies make a beginning commitment in this respect but fall short of effectively encouraging major change: they do facilitate the reconciliation of work and family for women, but still provide moderate to weak levels of support for the involvement of men in child-rearing.
This paper states that German pension policies have taken a new path. After describing the major characteristics of the German post-war pension system, the paper will analyse the major reforms since 1989 and the way they changed and challenged the main characteristics of the pension system. As a next step, the paper will revise the reforms in several different aspects. Firstly it will argue that the way of decision-making changed: the role of the social partners and of inter-party consensus-building diminished; the actors’ constellation became more pluralistic. Secondly, policy change will be discussed in light of Peter Hall’s concept, concluding that a policy paradigm change took place - incrementally. Thirdly, against the background of Esping- Andersen’s welfare typologies, it will argue that there is an initial shift (especially in ideas) from a conservative pension model towards a liberal one.
Health care reforms carried out in Poland since 1990 have led to the decentralization of ownership and financial and management responsibility of health care establishments; privatization of health care providers; stronger reliance on private expenditure on health care with rising out-of-pocket and informal payments; exclusion of some services from the package of universal health services; and restricted access to some health services in form of waiting lists.1 Even though the official aim of the reforms was to preserve a state guaranteed egalitarian health care system while ensuring optimal use of resources by the introduction of market-type mechanisms, smaller than expected gains in efficiency, together with demographic and technological pressure on health care costs and a political and economic climate unable to significantly increase public spending, resulted in a more privatized and unequal system than intended.2 Hence, the reforms of the health system as part of the general transformation of the economy and the welfare state illustrate a shift towards a hybrid “post-communist European type”3 of welfare state which has inherited some features of the socialist regime, but is increasingly shaped by liberal ideas.
The Future of Labour
(2010)
The world of labour has undergone tremendous changes throughout the last years. Globalisation, de-industrialisation and the constant change of labour environments are posing challenges to labour markets. Schlossplatz3 discusses a number of these challenges and will show different angles of how "The Future of Labour" can be incorporated in policy discourse and policy-making.
Crisis
(2009)
Crisis as an omnipresent part of our daily lives has become engrained in our mindsets. We should, however, not resort to apathy, but instead attempt to differentiate between those issues sold to us as crises. The new Schlossplatz³ issue shows how crises are managed in various examples and how they can serve as instances of learning.
Citizenship
(2009)
The turn of the century has witnessed the beginning of a new era in international politics. What are the implications for citizenship, an institution that, like few others, defines who we are and how we organise political life? This issue of Schlossplatz³ provides a snapshot of the ongoing debate on the past and future of citizenship.
Water
(2008)
Cities
(2008)
The second issue of Schlossplatz³ tackles a complex concept: Security. It does so in a way which perfectly emphasises the approach that HSoG tries to embody in its teaching of and research on public policy. It reminds us of the intricacies and challenges that need to be confronted by all modern public policies.
As public power is increasingly exercised in structures of global governance, principles of domestic law and politics are extended to the global level, with serious repercussions for the structure of international law. Yet, as this article seeks to show for the emerging global administrative law, this extension is often problematic. Using administrative law mechanisms to enhance the accountability of global regulation faces the problem of fundamental contestation over the question of to whom global governance should be accountable. National, international and cosmopolitan constituencies are competing for primacy, and this results in an often disorderly interplay of accountability mechanisms at different levels and in different regimes. This pluralist structure, based on pragmatic accommodation rather than clear decisions, strongly contrasts with the ideals of coherence and unity in modern constitutionalism and domestic administrative law. However, given the structure of global society, it is likely to endure and it is also normatively preferable to alternative, constitutionalist approaches. It helps avoid the friction that may result from a federal-type distribution of powers and the practical problems of a consociational order, and by denying all constituencies primacy it reflects the legitimacy deficits of each of them. Mirroring divergent views on the right scope of the political order, it also respects everybody’s equal right to political participation. A pluralist global administrative law thus presents an alternative to problematic domestic models for ensuring accountability in the circumstances of global governance.
This study provides recommendations to the German Federal Health Ministry (BMG) for positioning itself with respect to the multitude of actors involved in international HIV/AIDS policy in Eastern Europe, in particular in the Ukraine, the Russian Federation and Estonia. A particular focus is placed on different coordination mechanisms, whereby the benefits and costs of the coordination strategies are analysed in terms of their effectiveness, efficiency and sustainability. The study concludes that different countries not only require different HIV/AIDS policies, but also require different coordination strategies. Estonia, Russia and the Ukraine require not only different policies in terms of the comprehensiveness of policies. Engagement in the three countries also needs to differ with regard to the time horizon (short or long term) and whether existing networks can or should be used. The most comprehensive engagement of the BMG is recommended for the Ukraine, the least for Estonia.
Universal Old Age Pensions : arguments at time of introduction in Canada, Mauritius and Norway
(2007)
If combating poverty is a major political goal of social policy, and combating poverty among the old population in particular, what type of old age pension or income support policies are preferable? What is the status of knowledge as to the effects of various designs of pension programmes? Studies indicate that universal old age pension programmes are conducive to poverty alleviation and less income inequality, but strikingly few countries have introduced universal pension programmes since New Zealand as the first country in the world introduced such a scheme in 1938. We wonder what arguments were expressed and were decisive for the introduction of the universal schemes that after all exist, and a first analysis of the basic arguments for establishing universal old age pensions in three selected countries is made. The three countries are Canada, Mauritius and Norway which all introduced universal pensions in the 1950s, and belong to the group of pioneering countries in this respect. Even if an idea of a “one-size-fits-all” policy is not necessarily subscribed to, it is of interest to do a comparison of arguments for one specific policy solution, universal pensions, in countries belonging to different continents, existing in different international contexts, having different cultures and traditions, being at different levels of economic development, having different political history, and which are different in territorial and population size. An overview of pension systems in all countries of the world is given, and the historical arguments for universal pension systems in the three elected countries are presented and compared. One finding is that the ambition to reduce poverty was an important motivation in two of the countries, but the main consideration cutting across all three countries was the moral aversion to means testing and the desire to respect human dignity. Another argument found in all three countries was the pragmatic one that a universal scheme would lead to a reduction of administrative
cost of old age provision.
Der vorliegende Beitrag untersucht vor dem Hintergrund des anstehenden Haushaltsnotlagenverfahrens des Landes Berlin die Frage, ob sich Berlin in einer extremen Haushaltsnotlage befindet. Hierzu wird zunächst die Entwicklung der Berliner Finanzlage seit der Wende ausführlich untersucht, wobei ein zentrales Augenmerk der Frage gilt, ob und in welchem Umfang das Land Berlin Eigenanstrengungen zur Bewältigung seine Haushaltsnotlage erbracht hat. Diesbezüglich zeigen unsere Berechnungen, dass Berlin insbesondere in der jüngsten Vergangenheit - ausgehend allerdings von einem deutlich überhöhten Ausgabenniveau - erhebliche Eigensanierungsleistungen bislang erbracht hat. In einem weiteren Schritt wird basierend auf Nachhaltigkeitsmodellen die Frage untersucht, ob Berlin in der Lage ist aus eigener Kraft eine nachhaltige Finanzpolitik zu betreiben, ohne Gefahr zu laufen seinen Aufgabenverpflichtungen nicht mehr nachkommen zu können. Letzteres wird gemessen an einer Primärausgabenuntergrenze, d.h. an einem Pro-Kopf- Primärausgabenniveau des Landes Berlin im Vergleich zum Durchschnitt der alten Länder. Als Nachhaltigkeitsziel wird eine Stabilisierung der Schuldenquote auf dem Niveau des Jahres 2004 vorgegeben. Die Untersuchungen zeigen, dass Berlin ohne fremde Hilfe eine solche Nachhaltigkeitspolitik nicht betreiben kann und daher - allerdings unter erheblichen weiteren Eigenanstrengungen - auf Hilfe durch die Solidargemeinschaft angewiesen ist. Ergänzend nimmt der Beitrag ausführlich zum Problem der Haushaltsnotlagenprävention Stellung. Angemahnt wird, die vom Bundesverfassungsgericht bereits im Jahr 1992 eingeforderte Regelungen zur Verhinderung von Haushaltsnotlagen umzusetzen.
Immer mehr Länder blicken auf eine desolate Finanzsituation und steuern auf eine Haushaltsnotlage zu. Vor dem Bundesverfassungsgericht sind derzeit zwei Klagen zu dieser Thematik anhängig. Die Regelung eines Haushaltsnotlagenregimes ist also dringend geboten. Der Beitrag zeigt diese Regelungsbedürftigkeit auf und beschäftigt sich mit der Frage, wie ein solches Haushaltsnotlagenregime rechtlich ausgestaltet sein könnte. Aus governancetheoretischer Perspektive wird dabei zunächst die besondere Bedeutung der Finanzverfassung im föderalistischen System beleuchtet und insbesondere die Regelungsebene zwischen der Verfassung und dem einfachen Gesetz in den Blick genommen. Als Regelungsform in dieser Zwischenebene wird der Erlass eines Haushaltsnotlagen-Grundsätzegesetzes vorgeschlagen, das drei zentrale Aspekte zu behandeln hätte: die Prävention und die Feststellung einer Haushaltsnotlage sowie die Haushaltssanierung. Für den eigentlichen Sanierungsvorgang bedarf es des Abschlusses eines Sanierungsvertrags, mit dessen konkreter Ausgestaltung Bedenken gegen Souveränitätsverluste begegnet werden kann.
„Governance Schools“ lassen sich als multidisziplinäre, praxisorientierte Ausbildungseinrichtungen verstehen, die Studierende unmittelbar für den Berufsalltag in einem weit verstandenen Feld von „Politik“ in Staat, Wirtschaft und Zivilgesellschaft qualifizieren wollen. Bildungspolitisch stellen sie keine Konkurrenz, sondern eine Ergänzung zu den stärker wissenschaftlich-disziplinären Angeboten der öffentlichen Universitäten dar und können dabei allenfalls den Anspruch erheben, ein wenig „Hefe“ im derzeit – aus guten Gründen – stark gärenden „Teig“ der deutschen Bildungslandschaft zu sein. Gleichwohl könnten Governance Schools als Hochschulen mit großer Autonomie als Impulsgeber in der gegenwärtigen Reformdiskussion fungieren. Hinsichtlich der möglichen Effekte auf die Elitenrekrutierung sollten Governance Schools angesichts des derzeitigen Standes der Zugangsstrukturen insbesondere zu öffentlichen Leitungspositionen in Deutschland nicht dramatisiert werden. Statt der befürchteten, selbstreferentiellen Abschottung politischer Eliten mit homogenen Ausbildungshintergrund können sie u.U. sogar dem Leistungsprinzip Vorschub leisten, dass sowohl unter Effektivitäts- als auch unter Legitimitätsgesichtspunkten zu einer Verbesserung gegenüber dem Status quo führt. Angesichts der noch immer in den meisten Bereichen existierenden Juristendominanz und der zentralen Rolle der Parteien in der Elitenrekrutierung wollen „Governance Schools“ in Deutschland zunächst andere Vereinseitigungen der politischen Elitenrekrutierung aufbrechen. Der Blick auf die negativen Auswüchse von „Schulen der Macht“ in anderen Ländern Europas macht gleichwohl deutlich, dass erstens eine Umkehrung der Verhältnisse im Sinne eines fast vollständigen Monopols der Elitenausbildung durch entsprechende Einrichtungen nicht wünschenswert sein kann und dass zweitens den Aufnahmeverfahren besondere Aufmerksamkeit zu widmen ist, um den Offenheitsanspruch des Leistungsprinzips in der Elitenrekrutierung aufrecht zu erhalten.
(Good) Governance, which has become something of a catch-all phrase to describe what governments, business and civil society have to do and to achieve, depends on the crucial interaction between all players in a given society (and on the international level) has becom the focal topic of this first issue.
"A review of both the expenditure and revenue sides of the EU budget – with no taboos – was agreed as part of the 2005 settlement of the EU budget for the period 2007-13. This study is intended to inform debate on the revenue side. It investigates two main questions: how well does the current system for raising revenue for the EU budget function; and how could it be improved. [...]"