Whistleblowing im Arbeitsrecht

Whistleblowing in German labour law

  • Die Autorin untersucht, wie das interne und externe Whistleblowing, also das "Verpfeifen" von Rechtsverstößen i.w.S. im deutschen Arbeitsrecht behandelt wird, insbesondere wann dies zu einer Kündigung berechtigt.

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Metadaten
Author:Anna Ebert
URN:urn:nbn:de:hbz:1010-351
Series (Serial Number):ReWir. Recklinghäuser Beiträge zu Recht und Wirtschaft (7/2011)
Document Type:Article
Language:German
Year of Completion:2011
Year of first Publication:2011
Publishing Institution:Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen
Release Date:2011/11/23
Tag:Whistleblower; Whistleblowing
GND Keyword:Arbeitsrecht
Page Number:23
Institutes:Fachbereiche / Wirtschaftsrecht
Dewey Decimal Classification:Sozialwissenschaften / Recht / Recht
Licence (German):Creative Commons - Namensnennung - Nicht kommerziell - Keine Bearbeitung
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