TY - CHAP A1 - Frohne, Julia A1 - Grünter, Martin A1 - Weyermanns, Michaela ED - Loock, Friedrich ED - Poser, Ulrich ED - Röckrath, Gereon ED - Scheytt, Oliver T1 - Berufseinstieg der Generation Y: Was Kulturinstitutionen wissen sollten T2 - Handbuch Kulturmanagement. Recht, Politik & Praxis N2 - Der Kultursektor ist weiterhin ein attraktiver Arbeitsmarkt. Doch immer häufiger merken Unternehmen: Es klafft eine Lücke zwischen ihren Erwartungen und den Ansprüchen der jungen Generation von Berufstätigen. Um diese Lü-cke zu schließen, werden im Folgenden die Ergebnisse ei-ner Studie über die „Candidate Experience“ dargestellt, die von der Westfälischen Hochschule Gelsenkirchen durchgeführt wurde. Abgeleitet werden Handlungsempfehlungen sowohl für Bewerberinnen und Bewerber als auch für Institutionen. KW - Kulturmanagement KW - Generation Y KW - Berufseinsteiger KW - Studie KW - Arbeitspsychologie KW - Arbeitsmotivation Y1 - 2018 U6 - http://nbn-resolving.de/urn/resolver.pl?urn:nbn:de:hbz:1010-opus4-29861 SP - 39 EP - 63 PB - DUZ Verlags- und Medienhaus GmbH CY - Berlin ER -