Die Arbeitswelt als Semiosphäre

  • Semiotisch gesehen bietet die Arbeitswelt viele Perspektiven für die Semiotik. Dies nicht nur deshalb, weil in der zeitgenössischen Erwerbsarbeit die meisten Tätigkeiten zum überwiegenden Teil aus der Produktion, Rezeption und Ver-Ar-beitung zeichenhafter Äußerungen besteht, sondern auch, weil ein wachsender Teil des Outputs unserer Wirtschaftsprozesse ganz oder teilweise in der Produktion und Verarbeitung von Zeichen und Äußerungen besteht. Ich widme mich in diesem Beitrag allerdings dem ersten Aspekt und betrachte dabei in Anlehnung an Jurij Lotman die Arbeitswelt als (Teil der) Semiosphäre, die einen spezifischen Umgang mit Zeichen und Kommunikation pflegt, und versuche dabei zu zeigen, welche theoretischen Zugänge und Methoden der Semiotik dazu beitragen (oder beitragen könnten), die Semiosphäre der Arbeitswelt besser beschreiben und daraus auch gezielte Interventionen zur Verbesserung der Unternehmenskommunikation entwickeln zu können.

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Metadaten
Author:Hermann Sottong
URN:urn:nbn:de:bvb:739-opus4-5661
DOI:https://doi.org/10.15475/skms.2017.1.2
Series (Serial Number):Schriften zur Kultur- und Mediensemiotik | Online (2017.3.2)
Document Type:Part of Periodical
Language:German
Year of Completion:2017
Date of Publication (online):2018/08/23
Year of first Publication:2018
Publishing Institution:Universität Passau
Release Date:2018/08/24
Page Number:21-38
Source:Schriften zur Kultur- und Mediensemiotik | Online, 2017, 3, 21-38
Institutes:Philosophische Fakultät
Dewey Decimal Classification:3 Sozialwissenschaften / 30 Sozialwissenschaften, Soziologie / 300 Sozialwissenschaften
open_access (DINI-Set):open_access
Licence (German):License LogoCreative Commons - CC BY - Namensnennung 4.0 International