@techreport{SchermulyRinneWilskeretal.2024, author = {Schermuly, Carsten and Rinne, Carla and Wilsker, Fried and Meifert, Matthias}, title = {New Work - Barometer 2024}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:0298-opus4-12286}, pages = {33}, year = {2024}, abstract = {Deutschland befindet sich im Jahr 2024 in einer wirtschaftlichen Krise, die besonders die Automobilindustrie und ihre Zulieferer hart trifft. F{\"u}r viele Unternehmen hat der Grad an Volatilit{\"a}t, Unsicherheit und Komplexit{\"a}t in diesem Jahr noch einmal zugenommen. In diesem Umfeld fragte schon im Fr{\"u}hling 2024 die Tagesschau: „Ist New Work schon wieder out?". Auch andere Beispiele zeigen, dass der Begriff New Work und f{\"u}r was er steht, von einigen Unternehmen und Medien als nicht krisentauglich wahrgenommen wird. Dabei wurde der Begriff von Frithjof Bergmann als Reaktion auf die wirtschaftlichen Probleme der amerikanischen Autoindustrie vor {\"u}ber 40 Jahren in die Literatur eingef{\"u}hrt. Gleichzeitig zeigen aber auch zahlreiche Konferenzen und Programme, die mit New Work in Verbindung stehen, neue B{\"u}rokonzepte und die best{\"a}ndige Diskussion um den Umgang mit Homeoffice, die hohe Praxisrelevanz des Themas. Durch eine Wirtschaftskrise verschwinden nicht die Herausforderungen f{\"u}r die Themen neue Arbeit und Organisation in den Betrieben. Sie spitzen sich sogar zu. Das New Work-Barometer (NWB) 2024 hat daher in einem sehr spannenden Wirtschaftsumfeld stattgefunden. Zielsetzung des Barometers ist, eine datenbasierte Einordung des Begriffs New Work zu erreichen. Wirtschaft, Politik und Wissenschaft sollen informiert werden, was im DACH-Raum unter New Work verstanden wird und welche Praktiken unter diesem „Label" eingesetzt werden.}, language = {de} }