TY - BOOK A1 - Bogdanski, Ralf A1 - Bayer, Marius T1 - Nachhaltiger Wirtschaftsverkehr in urbanen Ballungsräumen BT - Prinzipien, Raumanalyse und Gestaltungsmöglichkeiten N2 - Wie lassen sich Gütertransporte und Dienstleistungsverkehre in urbanen Ballungsräumen ökologisch, ökonomisch und sozial nachhaltig gestalten? Dieses Buch liefert fundierte Antworten auf eine der drängendsten Fragen moderner Stadtentwicklung. Es analysiert Herausforderungen und Handlungsbedarfe im nachhaltigen Wirtschaftsverkehr, stellt fünf zentrale Nachhaltigkeitsprinzipien vor und bewertet deren praktische Umsetzbarkeit kritisch. Ein besonderer Fokus liegt auf der Raumanalyse als Schlüssel zur konsistenten Logistikplanung sowie auf der Integration des öffentlichen Nahverkehrs in die letzte Meile. Mit der Einordnung von Technologien, empirischen Fallstudien und konkreten Konzepten bietet das Buch wertvolle Impulse für kommunale Entscheidungsträger, Stadtplaner, Manager, Logistikexperten und alle, die urbane Wirtschaftsverkehre neu denken wollen. Y1 - 2026 SN - 978-3-658-50555-4 SN - 978-3-658-50554-7 U6 - https://doi.org/10.1007/978-3-658-50555-4 PB - Springer Gabler CY - Wiesbaden ER - TY - JOUR A1 - Manfred, Antoni A1 - Gerner, Hans-Dieter A1 - Jäckle, Robert A1 - Schwarz, Stefan T1 - The Gender Pay Gap in University Student Internships JF - German Economic Review N2 - Internships are an important and often mandatory part of academic education. They offer valuable insights into the labor market but can also expose students to negative aspects of the working world, such as gender pay disparities. We provide first evidence of a gender pay gap in mandatory internships, with women earning up to 21 % less per hour than men. This gap is not due to women choosing higher-quality internships over higher pay. Factors such as field of study, risk aversion, competitiveness, the focus of the internship, and firm characteristics account for a large share of the gap. Further analyses show that the internship pay gap is broadly similar to the wage gap at labor market entry among graduates. We discuss potential mechanisms through which the internship pay gap may be related to the entry wage gap. KW - gender pay gap; internship; higher education Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.1515/ger-2024-0130 SN - 1468-0475 PB - De Gruyter ER - TY - RPRT A1 - Behlen, Lars A1 - Brade, Raphael A1 - Himmler, Oliver A1 - Jäckle, Robert A1 - Kassaballi, Zouhier A1 - Resnjanskij, Sven T1 - SvStud: Skalierbare verhaltensökonomische Maßnahmen zur Sicherung des Studienerfolgs BT - Schlussbericht N2 - Viele Studierende verlassen die Hochschulen ohne Abschluss oder studieren deutlich länger als es die Regelstudienzeit vorsieht. Aber nicht nur der mangelnde Studienerfolg stellt ein Problem dar. Ebenso kritisch ist es, wenn Studierende ihre Abbruchentscheidung hinauszögern und dadurch wertvolle Zeit verlieren, die sie für alternative Ausbildungswege nutzen könnten. Unsere Untersuchungen zeigen, dass die COVID-19-Pandemie dieses Verhalten verstärkt haben könnte. Obwohl ein Studienabbruch oder ein längeres Studium rationale Gründe haben können, resultieren sie häufig aus unzureichenden Informationen oder begrenzt rationalem Entscheidungsverhalten. Dasselbe gilt für aufgeschobene Studienabbrüche. Vor diesem Hintergrund betrachtet SvStud zwei zentrale Aspekte: Prokrastination und fehlende Informationen. Mithilfe leicht umsetzbarer und skalierbarer verhaltensökonomischer Maßnahmen zielt das Projekt darauf ab, Prokrastination zu reduzieren, (soziale) Informationen hervorzuheben und somit den Studienerfolg zu erhöhen, Studienabbrüche zu verringern oder deren Hinauszögern zu vermeiden. In drei Teilprojekten (TP) wurden die folgenden Maßnahmen entwickelt, implementiert und evaluiert. i-a) Teilprojekt 1A (TP 1A) untersuchte, ob die Zusammensetzung der Gruppen während der Einführungstage den Studienerfolg beeinflusst. Durch die alphabetische Einteilung der Studierenden nach Nachnamen lässt sich analysieren, wie die Fähigkeiten und Eigenschaften der Gruppenmitglieder den Studienerfolg beeinflussten. i-b) in TP 1B erhielten Studierende Zugang zu einem Online-Lerntagebuch, in dem sie ihre Lernzeit dokumentieren und zukünftige Ziele festlegen konnten. Ergänzend wurde einem Teil der Studierenden die Möglichkeit gegeben, eine Selbstbindungsvereinbarung zu unterzeichnen, um die Einhaltung ihrer Ziele zu fördern. ii) Das zweite TP stellte Informationen zu den (zeitlichen) Kosten des Studiums bereit. ii-a) In TP 2A wurde den Studierenden vermittelt, dass jedes Semester, das über die Regelstudienzeit hinausgeht, Opportunitätskosten in Form entgangener Löhne verursacht. ii-b) Im zweiten Teil (TP 2B) erhielten die Studierenden Informationen über die wöchentliche Studierzeit ihnen ähnlicher Kommiliton:innen, ihre bereits in das Studium investierte (versunkene) Zeit sowie die noch benötigte Lernzeit pro Semester bis zum Abschluss. Ziel war es, Studierende zu motivieren und positive Effekte auf den Studienerfolg zu erzielen. iii) Das dritte Teilprojekt TP 3 baute auf den Ergebnissen des Vorgängerprojekts VStud auf, das zeigte, dass relatives Leistungsfeedback den Studienerfolg verbessern kann. Um insbesondere leistungsschwächere Studierende zu unterstützen, wurde das Feedback in diesem Projekt um motivierende normative Hinweise ergänzt. Aufgrund der Pandemie erfolgt in diesem TP zudem ein Vergleich des Studienverlaufs mit früheren nicht von der Pandemie betroffenen Studienkohorten. Abgesehen von den alphabetischen Gruppeneinteilungen während der Einführungstage, die ein quasi-randomisiertes Design darstellen, wurden alle Maßnahmen durch randomisierte Feldexperimente evaluiert. Diese gelten als Goldstandard zur Identifikation kausaler Effekte und ermöglichten somit die Gewinnung belastbarer und verallgemeinerbarer Erkenntnisse. SvStud führte zu folgenden Erkenntnissen: i-a) Die Gruppenzusammensetzung bezüglich der Fähigkeiten der Studierenden während der Einführungstage hat einen signifikanten Einfluss auf den Studienerfolg. Eine Verbesserung der durchschnittlichen Schulabschlussnote der Gruppenmitglieder um eine Standardabweichung führte zu 2,6 zusätzlichen Leistungspunkten nach vier Semestern. Zudem stieg die Wahrscheinlichkeit, am Ende des ersten Studienjahres noch eingeschrieben zu sein, mit der durchschnittlichen Fähigkeit der Gruppenmitglieder. Die Prokrastinationstendenzen der "Peers" haben keinen signifikanten Einfluss auf die Leistungen der Gruppenmitglieder. i-b) Die Nutzung des Lerntagebuchs zeigte positive Effekte auf die Studienleistungen, allerdings nur bei Studierenden, die zusätzlich eine Selbstbindungsvereinbarung unterzeichneten. Diese Studierenden erreichten mehr Leistungspunkte und verbesserten ihren Notendurchschnitt. ii-a) Die Bereitstellung von Informationen zu den Opportunitätskosten eines verlängerten Studiums erhöhte die Abbruchrate nach dem ersten Semester um 2,8 Prozentpunkte. Weitere Analysen zeigten, dass dieser Effekt hauptsächlich von Studierenden getrieben wurde, die ohnehin bis zum dritten Semester abgebrochen hätten. Der frühzeitige Abbruch wirkte daher einem verzögerten Studienabbruch entgegen. ii.b) Informationen über die Studierzeiten von Kommiliton:innen, die selbst bereits investierte oder bis zum Abschluss noch benötigte Studierzeit hatten keinen bildungspolitisch relevanten Einfluss auf den Studienerfolg. iii) Das relative Leistungsfeedback führte dazu, dass Studierende, die vor der Intervention bezüglich ihrer Leistungspunkte unter dem Durchschnitt lagen, nach dem "Treatment" weniger Leistungspunkte erreichten und häufiger abbrachen. Verglichen mit Kohorten, die vor der Pandemie studierten, zeigte sich, dass die Abbruchraten in den "Treatment-Gruppen" ähnlich hoch waren wie vor der Pandemie. Dies deutet darauf hin, dass das relative Leistungsfeedback dazu beigetragen haben könnte, aufgeschobene Studienabbrüche zu vermeiden. Zusammenfassend zeigt das SvStud-Projekt, dass verhaltensökonomische Interventionen heterogene Effekte aufweisen. So wirkt beispielsweise das Lern-Journal nur, wenn zusätzlich ein freiwilliger Selbstbindungsmechanismus angeboten wird. Andere Maßnahmen, wie etwa relatives Feedback, zeigen vor allem bei schwächeren Studierenden Effekte und schließlich gibt es Maßnahmen, wie z. B. Informationen zu den zeitlichen Investitionen von Kommilitonen in das Studium, die die Leistungen nicht beeinflussen. Dies unterstreicht die Bedeutung einer strikten Evaluierung durch randomisierte Feldexperimente, um zu bestimmen, welche Maßnahmen tatsächlich effektiv sind und welche nicht. Nur durch eine solche sorgfältige Evaluation können wir die Interventionen identifizieren und zum Einsatz bringen, die tatsächlich zur Verbesserung der Studienergebnisse beitragen. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.34657/24229 PB - Technische Informationsbibliothek CY - Hannover ER - TY - RPRT A1 - Behlen, Lars A1 - Brade, Raphael A1 - Himmler, Oliver A1 - Jäckle, Robert T1 - Information Framing and Student Decisions: Evidence from an Opportunity Cost Intervention T2 - CESifo Working Papers N2 - Opportunity costs are central to economic decision-making but often neglected. In a pre-registered experiment with 2,222 German university freshmen, one treatment provides salary information; another additionally frames it as the opportunity cost of delayed graduation. Only the opportunity cost framing causes students to update salary expectations. We find no effect on academic progress but a 2.8 percentage points increase in first-semester dropout (p = 0.080), concentrated among high-ropout-probability students (5.9 pp, p = 0.025). For these marginal students, dropping out instead of progressing faster is the actionable margin. By semester three, dropout rates converge, suggesting acceleration of eventual exits rather than additional dropouts. KW - Natural Field Experiment KW - Opportunity Cost Neglect KW - Earnings Expectations KW - Academic Achievement Y1 - 2026 UR - https://www.ifo.de/DocDL/cesifo1_wp12487.pdf SN - 2364-1428 IS - 12487 PB - Ifo Institute ER - TY - JOUR A1 - Brade, Raphael A1 - Himmler, Oliver A1 - Jäckle, Robert T1 - No Student Left Behind? Relative Feedback and University Completion JF - Journal of Economic Behavior and Organization N2 - We present first evidence that relative feedback can improve both the speed and quality of university graduation. Providing students with ongoing relative feedback on accumulated course credits – a measure of progress toward degree completion – increases the likelihood of graduating within one year of the officially scheduled study duration by 3.7 percentage points (an 8 % increase), thus accelerating graduation by 0.15 semesters (0.12 SD). Importantly, this does not lead to a decline in performance: grades improve by 0.063 SD. There are, however, distributional implications that policymakers need to consider: outcomes of students with medium pre-treatment graduation probabilities improve when the feedback informs them of an above-average performance – otherwise, their outcomes deteriorate. Combined with survey evidence, the pattern of results suggests that learning about own ability is a plausible mechanism. KW - Relative Feedback KW - Field Experiment KW - Higher Education Y1 - 2026 U6 - https://doi.org/10.1016/j.jebo.2025.107383 SN - 0167-2681 IS - 241 ER - TY - JOUR A1 - Lakeberg, Meret A1 - Bachmann, Christian A1 - Hoffmann, Falk A1 - Jungmann, Tanja A1 - Sandner, Malte A1 - Zeeb, Hajo A1 - Kliem, Sören A1 - Brand, Tilman T1 - Sex-specific associations between prenatal maternal mental health and child behavior problems at age 7: A (multi-center) longitudinal study of socially disadvantaged mother-child dyads JF - European Child & Adolescent Psychiatry N2 - Mental health issues are highly prevalent in socially disadvantaged populations, impacting both mothers and children. Maternal mental health plays a crucial role in child development and well-being. This study aimed to assess the association between maternal symptoms of depression, anxiety and stress during pregnancy and child behavioral problems at age 7 in a socially disadvantaged population. Data from the German longitudinal Pro Kind study were analyzed using the Depression-Anxiety-Stress Scale (DASS-21) to assess maternal distress in pregnancy and the Child Behavior Checklist (CBCL 6-18R) to measure internalizing and externalizing problems at age 7. Logistic regression models were applied, adjusting for potential confounders, including sex-stratified analyses. The study sample included 508 socially disadvan- taged mother-child dyads, with a high prevalence of maternal mental distress and a substantial proportion of children exhibiting behavioral problems. In female children, moderate to severe maternal depression, anxiety, and stress during pregnancy increased the likelihood of internalizing problems as well as the total behavior problems at age 7. In male children, only mild, but not moderate or severe symptoms of maternal stress were associated with an increased likelihood of an elevated total problem score at age 7. The results of this study highlight the importance of maternal mental health in pregnancy as a predictor for child mental health, and also point to potential sex/gender differences in susceptibility to child problem behavior associated with maternal distress. Our findings underscore the need for targeted prenatal mental health interventions, especially within socially disadvantaged populations. Y1 - 2026 U6 - https://doi.org/10.1007/s00787-026-02974-z SN - 1018-8827 PB - Springer Science and Business Media LLC ER - TY - JOUR A1 - Mohr, Thomas A1 - Winkler, Christian T1 - User-Centered Challenges and Strategic Opportunities in Automotive UX: A Mixed-Methods Analysis of User-Generated Content JF - Applied Sciences N2 - With the ongoing integration of advanced technologies into modern vehicle systems, understanding user interaction becomes a critical factor for safe and intuitive operation—especially in the transition towards autonomous driving. This article uncovers user-reported challenges of UX and in-vehicle UIs. The analysis is based on quantitative and qualitative evaluations of user-generated content (UGC) from automotive-focused online forums. The quantitative analysis is conducted by Natural Language Processing (NLP), while qualitative evaluation is performed through Mayring, applying a deductive–inductive category formation approach. The study investigates challenges related to interface complexity, driver distraction, and missing user diversity in the context of increasing digitalization. Based on the analysis, a set of practical design implications is presented, emphasizing context-sensitive function reduction, multimodal interface concepts, and UX strategies for reducing complexity. It has become evident that UX concepts in the automotive context can only succeed if they are adaptive, safety-oriented, and tailored to the needs of heterogeneous user groups. This leads to the development of an interaction strategy model, serving as a transitional framework for guiding the shift from manual to fully automated driving scenarios. The paper concludes with an outlook on further research to validate and refine the implications and UX framework. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.3390/app152412967 VL - 15 IS - 24 ER - TY - RPRT A1 - Sandner, Malte A1 - Anger, A1 - Bruckmeier, A1 - Brücker, A1 - Gellermann, A1 - Promberger, A1 - Ramos Lobato, A1 - Trahms, A1 - Wiemers, A1 - Wolff, T1 - Einschätzung zu Reformen bei Bürgergeld und Midijobs sowie zur Grundrente und zur Einführung der Kindergrundsicherung. Stellungnahme des IAB zur Anhörung beim Sachverständigenrat zur Begutachtung der gesamtwirtschaftlichen Entwicklung am 13.10.2023 T2 - IAB-Stellungnahme Y1 - 2023 U6 - https://doi.org/10.48720/IAB.SN.2308 SN - 2195-5980 VL - 2023 IS - 08 ER - TY - RPRT A1 - Sandner, Malte A1 - Bruckmeier, A1 - Lietzmann, A1 - Wenzig, A1 - Wiemers, T1 - Zum Entwurf eines Gesetzes zur Einführung einer Kindergrundsicherung. Stellungnahme des IAB zur öffentlichen Anhörung im Ausschuss für Familie, Senioren, Frauen und Jugend des Deutschen Bundestags am 13.11.2023 T2 - IAB-Stellungnahme Y1 - 2023 U6 - https://doi.org/10.48720/IAB.SN.2310 VL - 2023 IS - 10 ER - TY - RPRT A1 - Sandner, Malte A1 - Anger, A1 - Bernhard, A1 - Janssen, A1 - Leber, A1 - Lerche, A1 - Oberfichtner, A1 - Reims, A1 - Schels, A1 - Senghaas, A1 - Stephan, A1 - Toussaint, A1 - Tübbicke, T1 - Zum Entwurf des SGB-III-Modernisierungsgesetzes. Stellungnahme des IAB zum Referentenentwurf eines Gesetzes zur Modernisierung der Arbeitslosenversicherung und Arbeitsförderung am 24.7.2024 T2 - IAB-Stellungnahme N2 - Mit dem SGB-III-Modernisierungsgesetz sollen die Arbeitslosenversicherung und die Arbeitsförderung bürgerfreundlicher, transparenter, effizienter und unbürokratischer gestaltet werden. Das IAB nimmt Stellung zu folgenden Aspekten des Referentenentwurfs dieses Gesetzes: Kooperationsplan zur Eingliederung im SGB III, Reform des Gründungszuschusses, rechtskreisübergreifende Kooperationen/Jugendberufsagenturen, Beratung für junge Menschen, Berufsorientierungspraktikum und außerbetriebliche Ausbildung. Y1 - 2024 U6 - https://doi.org/10.48720/IAB.SN.2401 SN - 2195-5980 VL - 2024 IS - 1 ER - TY - JOUR A1 - Sandner, Malte A1 - Anger, Silke A1 - Bernhard, Sarah A1 - Dietrich, Hans A1 - Knau, Felix A1 - Lerche, Adrian A1 - Patzina, Alexander A1 - Toussaint, Carinna T1 - Welche Erwartungen Abiturient*innen mit einem Studium oder einer Berufsausbildung verbinden JF - IAB Forum N2 - Nach dem Abitur eröffnen sich jungen Menschen alle weiterführenden Bildungswege. Neben der Wahl der Fachrichtung steht die Entscheidung zwischen Studium oder Berufsausbildung im Vordergrund. Hier geht es neben persönlichen Interessen und Fähigkeiten um die Erwartungen der Abiturient*innen hinsichtlich der Aussichten auf dem Arbeitsmarkt und in Bezug auf die Arbeitsbedingungen nach einem Studium oder einer Ausbildung. Diese Erwartungen unterscheiden sich je nachdem, ob sie eher zu einem Studium oder einer Ausbildung tendieren. Y1 - 2024 U6 - https://doi.org/10.48720/IAB.FOO.20240903.01 ER - TY - CHAP A1 - Spielberger, Stefanie ED - Raschauer, Agnes ED - Tomaschek, Nino T1 - Veränderte Spielregeln: Wie künstliche Intelligenz die Anforderungen an Kompetenzen, Vertrauen und (Zusammen-) Arbeit in der Arbeitswelt verändert T2 - KI trifft Arbeit. Wie künstliche Intelligenz die Arbeitswelt verändert N2 - Künstliche Intelligenz ist in der Arbeitswelt angekommen. Dem Einsatz von KI-Anwendungen wird das Potenzial zugeschrieben, Tätigkeitsfelder, Qualifikationsanforderungen und Berufsbilder grundlegend zu transformieren. Der 14. Band der Publikationsreihe „University – Society – Industry: Beiträge zum lebensbegleitenden Lernen und Wissenstransfer“ hinterfragt, wie sich KI-vermittelte Veränderungsprozesse in der Arbeitswelt konkret gestalten. In 14 Beiträgen werden anhand empirischer Daten Chancen und Problemfelder diskutiert, Vertrauen, Transparenz und Partizipation als zentrale Aspekte der aktuellen Transformationsprozesse analysiert und Impulse zur Gestaltung in konkreten Arbeitsbereichen entworfen. 28 Autor*innen aus unterschiedlichen Fachbereichen nehmen dabei Effekte aus technologischer, ethischer und sozialer Perspektive in den Blick und ermöglichen eine differenzierte Bestandsaufnahme der Auswirkungen von KI im Arbeitsleben. KW - Arbeitswelt KW - Künstliche Intelligenz Y1 - 2025 SN - 978-3-8188-0053-6 U6 - https://doi.org/10.31244/9783818850531 PB - Waxmann Verlag GmbH CY - Münster ER - TY - JOUR A1 - Hölzl, Selina A1 - Langenbach, Christian T1 - Künstliche Intelligenz zur Verbesserung der Zugänglichkeit von Business-Graphiken für Menschen mit Sehbeeinträchtigungen JF - HMD Praxis der Wirtschaftsinformatik N2 - Der vorliegende Beitrag untersucht, inwieweit der Einsatz von KI-generierten Beschreibungen die Zugänglichkeit von Business-Graphiken für blinde und sehbeeinträchtigte Personen verbessern kann. Es wird der Frage nachgegangen, welches derzeit in Screenreadern integrierte KI-Modell besonders leistungsstark ist und welche Einschränkungen und Vorteile KI-generierte Beschreibungen aufweisen. Die Fragestellungen werden auf Grundlage der Auswertung ausgewählter Fachliteratur sowie der Durchführung einer Analyse der Leistungsfähigkeit relevanter KI-Modelle erörtert. Zudem werden empirische Daten durch eine Befragung von blinden und sehbeeinträchtigten Personen erhoben und im Sinne einer Evaluation des grundlegenden Ansatzes ausgewertet. Die Ergebnisse zeigen, dass von den untersuchten KI-Modellen aktuell Gemini 2.0 Flash und Claude 3.5 Sonnet die besten Ergebnisse bei der Beschreibung von Business-Graphiken erzielen. Defizite lassen sich insbesondere bei der korrekten sowie objektiven Beschreibung von Datenpunkten beobachten. Dies geht einher mit einem noch fehlenden Vertrauen der Befragten in die Zuverlässigkeit der KI-generierten Beschreibungen. Dennoch zeigen sich auch Vorteile durch den Einsatz von KI-Modellen, z. B. durch den Abbau von Barrieren im Sinne einer besseren Zugänglichkeit. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.1365/s40702-025-01222-3 SN - 1436-3011 VL - 62 IS - 6 SP - 1312 EP - 1331 PB - Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH ER - TY - JOUR A1 - Robra-Bissantz, Susanne A1 - Langenbach, Christian A1 - Rosenthal, Vanessa ED - Langenbach, Christian ED - Robra-Bissantz, Susanne T1 - Auf der Suche nach der digitalen Bordsteinabsenkung BT - Die Rolle von Unternehmen in der Digitalen Inklusion JF - HMD Praxis der Wirtschaftsinformatik N2 - Der Beitrag untersucht die wachsende Bedeutung der digitalen Inklusion als Voraussetzung für die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben in einer zunehmend digitalisierten Welt. Anhand der Metapher der „digitalen Bordsteinabsenkung“ – inspiriert von den abgesenkten physischen Bordsteinkanten, die die Barrierefreiheit im städtischen Raum ermöglichen – wird die Frage gestellt, wie Unternehmen dazu beitragen können, auch unsichtbare Barrieren zu beseitigen, die eine gleichberechtigte Teilhabe im digitalen Bereich verhindern. Digitale Barrieren wie unzugängliche Websites, komplexe Anwendungen oder begrenzte digitale Kompetenz schließen nach wie vor viele Gruppen aus, insbesondere Menschen mit Behinderungen, ältere Erwachsene und Menschen aus sozial benachteiligten Verhältnissen. Trotz gesetzlicher Rahmenbedingungen wie dem deutschen Barrierefreiheitsförderungsgesetz (BFSG) bleibt die Umsetzung fragmentiert und häufig uninspiriert. Der Beitrag argumentiert, dass Unternehmen eine Schlüsselrolle bei der Förderung der digitalen Inklusion spielen – nicht allein vor dem Hintergrund einer rechtlichen oder ethischen Verantwortung, sondern insbesondere auch als Quelle für Innovation und Wettbewerbsvorteile. Inklusives Design kann, wenn es strategisch verankert wird, Innovationen fördern, neue Märkte erschließen und messbare soziale Auswirkungen erzielen. Digitale Inklusion sollte daher nachhaltige und regenerative Wirtschafts- und Geschäftsmodelle ergänzen, die wirtschaftliche, soziale und ökologische Verantwortung miteinander verbinden. Um dies zu erreichen, sind Kopf (Wissen und Reflexion), Herz (Empathie und Denkweise) und Hand (praktisches Handeln) vonnöten. Es handelt sich nicht allein um eine technische Aufgabe, sondern um eine Zukunftsfähigkeit, die Wirtschaft, Politik und Gesellschaft gemeinsam gestalten müssen, um digitale Teilhabe für alle zu ermöglichen. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.1365/s40702-025-01227-y SN - 1436-3011 VL - 62 IS - 6 SP - 1273 EP - 1297 PB - Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH ER - TY - JOUR A1 - Langenbach, Christian A1 - Robra-Bissantz, Susanne ED - Langenbach, Christian ED - Robra-Bissantz, Susanne T1 - Editorial JF - HMD Praxis der Wirtschaftsinformatik N2 - Digitalisierung verändert unsere Gesellschaft. Nachhaltig und umfassend. Ob im Beruf, beim Lernen, im Alltag oder in der Kultur – sie prägt auch, wer teilhaben kann, wer sichtbar wird, und wer ausgeschlossen bleibt. Das Heft „Soziales digitales Design, digitale Inklusion und Teilhabe“ widmet sich daher einer zentralen Frage: Wie können digitale Technologien so gestaltet werden, dass sie Ungleichheiten nicht verstärken, sondern abbauen – und Inklusion ermöglichen? Den inhaltlichen Auftakt bildet der Grundlagenbeitrag „Auf der Suche nach der digitalen Bordsteinabsenkung – Die Rolle von Unternehmen in der digitalen Inklusion“ von uns Herausgeber:innen, zusammen mit Vanessa Rosenthal. Mit der Metapher der digitalen Bordsteinabsenkung schlagen wir eine Brücke von der gebauten zur digitalen Welt: So wie abgesenkte Bordsteine einst den Weg zur Barrierefreiheit im öffentlichen Raum ebneten, braucht es heute digitale Entsprechungen, die allen Menschen den Zugang zu digitalen Räumen eröffnen. Der Beitrag zeigt den Status quo, Konzepte und Strategien der digitalen Inklusion aus unterschiedlichen Blickwinkeln aufweist aber gleichzeitig darauf hin, dass es nicht einfach ist, mit besseren digitalen Lösungen Teilhabe für alle zu schaffen. Notwendig, auch für Unternehmen, ist, digitale Inklusion nicht nur als einen Akt der Menschlichkeit, sondern als Zukunftsfähigkeit und Innovationsquelle zu sehen. Aus dieser geänderten Perspektive entsteht sie dann, wenn Kopf (Wissen und Reflexion), Herz (Empathie und Haltung) und Hand (konkretes Handeln) zusammenwirken. Mit den weitergehenden Beiträgen zum Titelthema erzählt dieses Heft eine Geschichte: Sie beginnt mit der Diagnose digitaler Ungleichheit und führt über vielfältige Wege zu gelingender digitaler Teilhabe – in der Arbeitswelt, in Bildung und Kultur, und schließlich in der gemeinsamen Entwicklung von Technologien. Jede Station zeigt: Inklusion ist keine technische Funktion, sondern ein sozialer Gestaltungsakt. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.1365/s40702-025-01223-2 SN - 1436-3011 VL - 62 IS - 6 SP - 1265 EP - 1268 PB - Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH ER - TY - CHAP A1 - Hahn, Alexander A1 - Klug, Katharina A1 - Joosten, Jan ED - Arica, Mahmut ED - Friedrich, Klaus ED - Hiemeyer, Wolf-Dieter ED - Stumpf, Marcus T1 - Customer-Centricity-Research-Methoden: Wie sich User Experience (besser) messen lässt T2 - Marketing & Sales Innovation 2026 N2 - Produkt- und Dienstleistungsinnovationen müssen neben rein funktionalen Kundenwünschen vermehrt ästhetische und hedonistische Anforderungen erfüllen. Dies erfordert eine neue und ganzheitliche Sicht auf das Thema User Experience (UX) und setzt die Kenntnis geeigneter Research-Methoden voraus. Ziel dieser Methoden sollte es sein, die Interaktion zwischen Usern und Technik auf kognitiver und emotionaler Ebene zügig und valide erfassen zu können. Der vorliegende Beitrag bietet eine Orientierungshilfe in Form einer UX-Toolbox, in der verschiedene UX-Research-Methoden systematisch erläutert und kontextabhängig ihr Nutzen und ihr Kombinationspotenzial aufzeigt werden. Zwei Use Cases aus dem Kontext der Preiswahrnehmung und der Werbewirkung in sozialen Medien verdeutlichen, dass die UX-Methoden Facial Coding, Eye-Tracking und Befragungen in der Marketingpraxis kombiniert eingesetzt werden sollten, um sowohl kognitive als auch emotionale Bedürfnisse der Nutzenden explizit und implizit aufzudecken. Y1 - 2025 SN - 978-3-658-49536-7 PB - Springer Fachmedien CY - Wiesbaden ER - TY - JOUR A1 - Riedmüller, Florian A1 - Kestel, Johannes T1 - Das Potenzial von Sondertrikots im Profi-Fussball für das Sponsoring JF - Marketing Review St. Gallen N2 - Sondertrikots im Fussball besitzen das Potenzial, sich als innovatives Kommunikations- und Aktivierungsinstrument für Sponsoren zu etablieren, welches Vereine, Fans und Medien gleichermassen anspricht. Sondertrikots können dazu beitragen, die emotionale Bindung der Fans zu stärken, die Aufmerksamkeit gegenüber Sponsoren-Botschaften zu fördern und gemeinsame Werte zwischen Verein und Unterstützern sichtbar zu machen. Damit geht dieser Ansatz über klassische Sponsoring-Aktivierungen hinaus und bietet die Möglichkeit, Themen des Sponsors über gezieltes Storytelling im Vereinsumfeld zu platzieren. Anhand des Fallbeispiels der Nürnberger Versicherung und ihrer Kooperation mit dem 1. FC Nürnberg werden die strategische Bedeutung von Sondertrikots für Sponsoren analysiert und Handlungsempfehlungen für vergleichbare Aktivierungsansätze gegeben. Y1 - 2025 SN - 1865-6544 VL - 42 IS - 3 CY - St. Gallen ER - TY - JOUR A1 - Riedmüller, Florian A1 - Hahn, Alexander T1 - Sind LLMs das Ende von Share of Search? JF - Markenartikel N2 - Share-of-Search-Kennzahlen haben Einzug in die Markensteuerung vieler Unternehmen gefunden. Allerdings suchen immer mehr Konsumenten mittels Large Language Models (LLM) – verliert die SoS-Kennzahl damit ihre Aussagekraft? Y1 - 2025 SN - 0342-1236 VL - 2025 IS - 11 ER - TY - CHAP A1 - Hahn, Alexander A1 - Joosten, Jan A1 - Klug, Katharina A1 - Bilgram, Volker ED - Hofbauer, Günter T1 - Embracing Digital Empathy T2 - Artificial Intelligence in Business and Engineering Y1 - 2025 SN - 978-3-17-046742-2 PB - Kohlhammer CY - Stuttgart ER - TY - JOUR A1 - Hahn, Alexander A1 - Jakobi, Timo T1 - Strategic Privacy: Building Brand Equity Through Data Protection JF - DIGITALE WELT Magazin N2 - Privacy is no longer just a compliance requirement but a driver of trust, differentiation, and brand equity. This article explores how organizations can leverage privacy as a strategic asset by building favorable, unique, and strong brand associations. It outlines theoretical foundations, strategic implications for emerging and established brands, and future challenges such as the EU AI Act and evolving consumer expectations. Y1 - 2025 UR - https://digitaleweltmagazin.de/strategic-privacy-building-brand-equity-through-data-protection/ ER - TY - GEN A1 - Wellner, Kai-Uwe A1 - Strydom, Kariena ED - Wellner, Kai-Uwe T1 - Success Factors of Midsize 3D Printing Companies in USA and Germany: A Comparative Analysis T2 - IBC International Business Conference N2 - Midsize Companies (MCs), characterised by their small ownership structures and limited recognition, have significantly contributed to the economy over many years, offering valuable insights into the factors contributing to their success. Successful MCs often evolve into Hidden Champions (HC), becoming leaders in niche markets. These companies are more prevalent in Germany, known as the classical Mittelstand, than in the United States of America (USA), highlighting a potential cultural influence on their establishment and growth. This study examines two midsize companies in the three-dimensional (3D) printing sector: 3D Systems Inc. from the USA and SLM Solutions AG from Germany. By analysing both financial and non-financial performance indicators, this research identifies notable distinctions in maturity levels, market strategies, customer bases, and other operational aspects. Additionally, the study explores how cultural differences, as defined by Hofstede's dimensions, impact the operations of these companies within their respective national contexts. The dynamic nature of the 3D printing industry provides a rich context to investigate what differentiates American and German MCs within this sector. The paper concludes that substantial long-term investment in research and development is essential for the 3D printing industry to achieve profitability in a more mature phase. KW - 3D printing KW - Midsize Companies (MC) KW - Hidden Champions (HC) KW - Strategy KW - Culture Y1 - 2025 PB - IBC ER - TY - JOUR A1 - Honold, Dirk A1 - Weitnauer, Wolfgang T1 - Der INVEST-Zuschuss BT - Know-how für Start-ups und private Investor*innen zur Marktüblichkeit von Investmentregelungen als Voraussetzung der INVEST-Förderfähigkeit JF - StartingUp KW - Risikokapital Y1 - 2025 IS - 4 PB - brutkasten GmbH CY - München ER - TY - RPRT A1 - Anger, Silke A1 - Bassetto, Jacopo A1 - Sandner, Malte T1 - Lifting Barriers to Skill Transferability: Immigrant Integration through Occupational Recognition T2 - IZA : Discussion Paper Series N2 - While Western countries worry about labor shortages, their institutional barriers to skill transferability prevent immigrants from fully utilizing foreign qualifications. Combining administrative and survey data in a difference-in-differences design, we show that a German reform, which lifted these barriers for non-EU immigrants, led to a 15 percent increase in the share of immigrants with a recognized foreign qualification. Consequently, non-EU immigrants’ employment and wages in licensed occupations (e.g., doctors) increased respectively by 18.6 and 4 percent, narrowing the gaps with EU immigrants. Despite the inflow of non-EU immigrants in these occupations, we find no evidence of crowding out or downward wage pressure for natives. Y1 - 2024 UR - https://docs.iza.org/dp17444.pdf SN - 2365-9793 IS - 17444 ER - TY - RPRT A1 - Anger, Silke A1 - Christoph, Bernhard A1 - Galkiewicz, Agata A1 - Margaryan, Shushanik A1 - Peter, Frauke A1 - Sandner, Malte A1 - Siedler, Thomas T1 - A Library in the Palm of Your Hand? A Randomized Field Experiment with Low-Income Children T2 - IZA : Discussion paper series N2 - Reading comprehension is critical for academic success, yet children from disadvantaged backgrounds often engage in reading less frequently than their more advantaged peers. This study evaluates the impact of a randomized reading intervention targeting 11{12-year-olds from low-income households in Germany. As part of the intervention, children received e-book readers with access to a large digital library of age-appropriate books. The results show a signicant increase in reading engage- ment, leading to improvements in academic performance. 12 months after the start of the intervention, academic performance improved by 10.3% of a standard devia- tion, with eects persisting at 9.6% after 30 months. Additionally, the intervention positively impacted the socioemotional well-being of the children. Y1 - 2024 UR - https://docs.iza.org/dp17322.pdf SN - 2365-9793 IS - 17322 ER - TY - JOUR A1 - Hahn, Alexander A1 - Klug, Katharina A1 - Marcinowski, Felix T1 - LLM Visibility als Erfolgsfaktor im Digital Marketing BT - Wie der Einfluss von KI-Sprachmodellen auf die frühen Phasen der Customer Journey steigt und was das für Marken bedeutet JF - Markenartikel N2 - KI-Sprachmodelle wie ChatGPT gewinnen an Bedeutung. Zwar liefern sie noch weniger Traffic als Suchmaschinen, doch ihr Einfluss auf die frühen Phasen der Customer Journey steigt. Auch die Abdeckung transaktionaler Journey-Elemente ist nur eine Frage der Zeit. Y1 - 2025 IS - 12 PB - Hamburger New Business Verlag ER - TY - JOUR A1 - Wellner, Kai-Uwe A1 - Okl, Alexander T1 - Empirische Untersuchung zur Gestaltung von internationalen Managementsystemen bei Hidden Champions JF - Controller Magazin N2 - Ein integratives Managementsystem (IMS) verknüpft Methoden des Managements, die nicht separat angewendet werden, sondern ineinander verbunden eine ganzheitliche, übergeordnete Intention verfolgen. Demzufolge sollte grundsätzlich deren gestalterische Ausprägung prozessorientiert integriert und lean sein. Deshalb stellen sich in Hinblick auf das Managementinformationssystem Unternehmungen die grundsätzliche Frage nach einem sinnvollen Grad an Restriktivität in dezentral ablaufenden Unternehmensprozessen. Ist es insofern zweckmäßig, den Tochtergesellschaften restriktive und damit verbindliche Vorgaben aufzuerlegen, diese über ein IT-System zentral­ definiert bereitzustellen und ihnen letztlich die Umsetzung zu auditieren? Genau hier angesetzt und einen entsprechenden Benchmark ermittelt hat. Dabei wurden bereits 2010 insgesamt zwölf Geschäftsführer von Familienunternehmen der unterschiedlichsten Größen und Branchen interviewt (siehe Controller Magazin 2019/5, S. 76). Im dritten Teil dieser dreiteiligen Artikelreihe geht es um eine empirische Untersuchung im Rahmen einer nicht veröffentlichten, wissenschaftlichen Abschlussarbeit von Okl, die geDie Auswertung der Ergebnisse dieser Untersuchung wurde differenziert in zwei Gruppen durchgeführt. Ergänzend zu der Analyse der Gesamtdatenbasis wurde dabei eine Peergroup von möglichst „PERI-ähnlichen“ Firmen zusammengestellt, die somit auch ähnliche Ansprüche an ein Managementsystem haben. Alle aus den verschiedensten Branchen stammenden Firmen sind den Hidden Champions zuzurechnen. Interessant ist besonders die Entwicklung innerhalb der letzten zehn Jahre. Der Vergleich erfolgte anhand eines neu entwickelten Faktors zur Messung der Internationalität von Unternehmen, dem Internationalisierungsfaktor. Y1 - 2019 IS - 4 PB - Haufe CY - Freiburg ER - TY - JOUR A1 - Riedmüller, Florian A1 - Gerner, Hans-Dieter A1 - Díaz, Sofia Adrianzén T1 - The Benefits from Share of Search (SoS) Analyses for Predicting Membership Development in Sports Federations: A Pilot Study JF - International Journal of Human Movement and Sports Sciences N2 - The long-term development of membership numbers in sports clubs and federations is well documented through statistical surveys, such as annual sports development reports. However, studies dedicated to analyzing membership developments have a considerable time lag due to their retrospective approach, which poses a risk for future member acquisition and retention strategies. Modern market research methods attempt to address this challenge by using econometric approaches to deliver solid explanations and forecasts based on identified systematic patterns. Share of Search (SoS) analyses are already successfully used in various industries to forecast the development of market shares. This involves measuring the effect of the development of online search queries in Google and other search engines in one period on the change of market shares in the following period. For the first time, this approach is transferred to a pilot study that observes the membership development of 20 sports federations in Germany. This study shows that online search queries have a high explanatory power for membership development in sports. Therefore, SoS studies can be used accordingly as a relevant indicator for future planning in sports management. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.13189/saj.2025.130120 SN - 2381-4381 VL - 13 IS - 1 SP - 182 EP - 189 PB - Horizon Research Publishing Co., Ltd. ER - TY - JOUR A1 - Wellner, Kai-Uwe A1 - Okl, Alexander T1 - Gestaltungsmöglichkeiten eines Management-Systems für mittelständische Unternehmen JF - Controller Magazin N2 - m zweiten Teil dieser dreiteiligen Artikelreihe werden integrative bzw. integrierte Managementsysteme (IMS) betrachtet, die den Ansatz einer ganzheitlichen Organisation des Unter- nehmens berücksichtigen. Sie fassen die Anfor- derungen aus den einzelnen Bereichen – gemeint sind die Einzelmanagementsysteme (z. B. QM, Arbeitsschutz, Umwelt, aber auch Finan- zen, Logistik etc.) und somit verschiedene Elemente, Funktionen und Blickrichtungen – in einer einheitlichen Struktur zusammen. Diese Systeme sind häufig im Beteiligungscontrolling von Tochtergesellschaften zu finden. Y1 - 2019 IS - 3 PB - Haufe CY - Freiburg ER - TY - JOUR A1 - Anger, Silke A1 - Bernhard, Sarah A1 - Dietrich, Hans A1 - Knau, Felix A1 - Lerche, Adrian A1 - Patzina, Alexander A1 - Sandner, Malte A1 - Toussaint, Carina T1 - Wenn der Bildungsweg eine neue Richtung nimmt: Warum Abiturient*innen ihr Studium oder ihre Ausbildung abbrechen JF - IAB Forum N2 - Abbrüche eines Studiums oder einer Ausbildung prägen nicht nur individuelle Bildungs- und Karrierepfade, sondern haben auch gesamtwirtschaftliche Folgen. Angesichts zunehmender Fachkräfteengpässe und steigender Ausbildungskosten gewinnt die Vermeidung solcher Abbrüche an Bedeutung. Dass Abiturient*innen ihr Studium oder ihre Ausbildung vorzeitig beenden, hat vielfältige Ursachen. Häufigster Grund ist die fehlende Übereinstimmung der persönlichen Interessen mit den Inhalten des gewählten Bildungswegs. Y1 - 2024 UR - https://iab-forum.de/welche-erwartungen-abiturientinnen-mit-einem-studium-oder-einer-berufsausbildung-verbinden/ ER - TY - JOUR A1 - Wellner, Kai-Uwe A1 - Schipke, Vanessa T1 - Künstliche Intelligenz als Produktionscontrolling-Tool BT - Praxisbeispiel: Nutzung in einem mittelständischen Maschinenbauunternehmen JF - Controller Magazin N2 - Die Nutzung Künstlicher Intelligenz (KI) im Controlling der industriellen Fertigung eröffnet neue Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung, Prozessautomatisierung und datengetriebener Entscheidungsfindung. Sie ermöglicht innovative Lösungsansätze zur Optimierung komplexer Produktionsabläufe und zur Verbesserung der betriebswirtschaftlichen Steuerung auch in klein- und mittelständischen Unternehmen. Der Beitrag widmet sich einer empirischen Untersuchung, die einen Fahrplan zur Implementierung einer konkreten KI-Technologie ausgearbeitet hat. Dazu wurden der Selektionsprozess, die Initialisierung und nachfolgende Projektphasen der Anwendung bei einem Mittelständler über einen Zeitraum von 6 Monaten begleitet und evaluiert. KW - Controlling, International Management, KI, AI, Künstliche Intelligenz Y1 - 2025 SN - 1616-0495 IS - 3 PB - Haufe Verlag CY - Freiburg ER - TY - JOUR A1 - Figlin, German A1 - Buttenhauser, Alexander T1 - Nichtfinanzielle Berichterstattung JF - M&A Review Y1 - 2022 VL - 51 IS - 4 ER - TY - JOUR A1 - Buttenhauser, Alexander A1 - Figlin, German T1 - Nichtfinanzielle Berichterstattung gemäß CSR-RUG und CSRD JF - M&A Review N2 - Kaum ein anderes Thema wird so ausführlich in Fachkreisen behandelt wie die Nachhaltigkeit und die damit verbundene Berichterstattung. Seit 2017, basierend auf dem CSR-Richtlinienumsetzungsgesetz (CSR-RUG), müssen vor allem kapitalmarktorientierte Gesellschaften zusätzliche Informationen in Form einer nichtfinanziellen Erklärung veröffentlichen. Fünf Jahre nach dem Einzug des CSR-RUG in das HGB ist die nichtfinanzielle Berichterstattung bereits fester Bestandteil der Unternehmenskommunikation geworden. Der Beitrag von Prof. Dr. German Figlin und Alexander Buttenhauser geht der Frage nach den Veränderungen der nichtfinanziellen Berichterstattung aufgrund der im April 2021 veröffentlichten Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) nach. Y1 - 2022 VL - 33 IS - 5 ER - TY - JOUR A1 - Laguna de la Vera, Rafael A1 - Honold, Dirk A1 - Ramge, Thomas T1 - Goliath braucht David: Die deutsche Industrie "kauft" zu wenig Innovation JF - Die Politische Meinung KW - Risikokapital Y1 - 2025 UR - https://www.kas.de/de/web/die-politische-meinung/artikel/detail/-/content/goliath-braucht-david SN - 0032-3446 VL - 70 IS - PoM 25/III Nr. 591 PB - Konrad Adenauer Stiftung ER - TY - JOUR A1 - Buttenhauser, Alexander A1 - Figlin, German ED - Knorr, Nino T1 - Die CSR-Berichterstattung bei deutschen Automobilherstellern und -zulieferern BT - Teil 1, aktuelle und künftige Anforderungen an die nichtfinanzielle Berichterstattung JF - Zeitschrift für Internationale Rechnungslegung (IRZ) N2 - Die nichtfinanzielle Berichterstattung dominiert aktuell wie kein anderes Thema die Fachdiskussionen. Die vorgesehenen CSRD-Regelungen erweitern nicht nur den Kreis der betroffenen Unternehmen, sondern zwingen auch zu inhaltlichen Anpassungen und zu zusätzlicher Aufmerksamkeit seitens der Prüfungsorgane. Der vorliegende Beitrag wertet nichtfinanzielle Erklärungen von Unternehmen der Automobilbranche aus und identifiziert mögliche Implikationen der CSRD-Einführung auf die Berichterstattung dieser Unternehmen. Y1 - 2022 UR - https://beck-online.beck.de/Bcid/Y-300-Z-IRZ-B-2022-S-289-N-1 VL - 17 IS - 6 PB - C.H.Beck ER - TY - JOUR A1 - Honold, Dirk A1 - Heise, Claas A1 - Mohr, Bernhard T1 - Schlüsselakteur für Start-ups und Investoren: Studie zu Corporate Venture Capital JF - VentureCapital Magazin KW - Risikokapital Y1 - 2025 IS - 2 CY - München ER - TY - JOUR A1 - Buttenhauser, Alexander A1 - Figlin, German T1 - Die CSR-Berichterstattung bei deutschen Automobilherstellern und -zulieferern BT - Teil 2: Analyse der nichtfinanziellen Erklärungen der Jahre 2017 und 2020 JF - Zeitschrift für Internationale Rechnungslegung (IRZ) N2 - Kaum ein anderes Thema wird aktuell so ausführlich diskutiert wie die Nachhaltigkeit und die damit verbundene Berichterstattung. Die vorgesehenen CSRD-Regelungen erweitern nicht nur den Kreis der betroffenen Unternehmen, sondern zwingen auch zu inhaltlichen Anpassungen und zu zusätzlicher Aufmerksamkeit seitens der Prüfungsorgane. Im ersten Teil des Beitrags in IRZ 6/2022 (IRZ 2022, 289) wurden die aktuell gültigen und die künftigen Anforderungen an die nichtfinanzielle Berichterstattung dargestellt. Der zweite Teil des Beitrags geht auf die Ergebnisse der Auswertung der nichtfinanziellen Erklärungen von Unternehmen der Automobilbranche ein und diskutiert mögliche Auswirkungen der CSRD-Einführung auf deren Berichterstattung. Y1 - 2022 UR - https://beck-online.beck.de/Bcid/Y-300-Z-IRZ-B-2022-S-337-N-1 VL - 17 IS - 7/8 PB - C.H.Beck ER - TY - JOUR A1 - Beyhs, Oliver A1 - Figlin, German T1 - Schwerpunkte des Enforcements der Unternehmensberichterstattung in 2024 BT - Worauf sich kapitalmarktorientierte Unternehmen einstellen müssen JF - Zeitschrift für Internationale Rechnungslegung (IRZ) N2 - Im Jahr 2022 – ihrem ersten Jahr der alleinigen Zuständigkeit für das Enforcement der Unternehmensberichterstattung in Deutschland – hat die BaFin 40 Bilanzprüfungen abgeschlossen, wobei bei 11 Prüfungen Fehler festgestellt wurden. Für die Prüfungssaison 2023 liegen noch keine Ergebnisse vor, die Aufmerksamkeit der kapitalmarktorientierten Abschlussersteller richtet sich bereits auf die Schwerpunktthemen von ESMA und BaFin für 2024. Der folgende Beitrag geht auf diese Themen ein und unterstützt betroffene Unternehmen mit praktischen Hinweisen. Y1 - 2024 VL - 19 IS - 1 PB - C.H.Beck ER - TY - JOUR A1 - Gabriel, Moritz A1 - Figlin, German A1 - Kolkowski, Florian A1 - Hartmann, Hans T1 - Konnektivität und Auswirkung klimabezogener Aspekte auf die bilanzrechtliche Unternehmensbewertung JF - Zeitschrift für Recht & Rechnungswesen (RWZ) N2 - Steigende regulatorische Vorgaben wie etwa der EU Green Deal, das Pariser Abkommen sowie die Corporate Sustainability Reporting Directive iVm den European Sustainability Reporting Standards erfordern zunehmend die Umsetzung konnektiver Berichterstattung. Konnektivität verlangt eine konsistente Verknüpfung von Nachhaltigkeitsbericht und den finanziellen Informationen des Geschäftsberichts, da Nachhaltigkeitsthemen unmittelbare Auswirkungen auf Rechnungslegung und bilanzielle Unternehmensbewertung haben. Für die bilanzrechtliche Unternehmensbewertung werden insb klimabezogene Aspekte zunehmend relevant, daher beleuchten wir im Folgenden die immer relevanter werdenden Konnektivitätsanforderungen und deren Auswirkungen auf die bilanzrechtliche Unternehmensbewertung. Y1 - 2025 UR - https://lesen.lexisnexis.at/_/konnektivitaet-und-auswirkung-klimabezogener-aspekte-auf-die-bil/artikel/rwz/2025/10/RWZ_2025_10_053.html VL - 53 IS - 10 ER - TY - JOUR A1 - Beyhs, Oliver A1 - Figlin, German A1 - Tukalska, Zuzanna T1 - Die Analyse von Nachhaltigkeitsberichten anderer Unternehmen für die eigene Wesentlichkeitsanalyse JF - Zeitschrift für Internationale Rechnungslegung (IRZ) N2 - Die Nachhaltigkeitsberichterstattung nach CSRD/ESRS stellt viele Unternehmen vor große Herausforderungen – fachlich wie kapazitativ. Hierzu tragen insbesondere die Anforderungen an die doppelte Wesentlichkeitsanalyse bei. Die Autoren haben in der ESRS-Implementierungspraxis einen Ansatz entwickelt, wie insbesondere informatorische Probleme zur Wertschöpfungskette innerhalb der Wesentlichkeitsanalyse gelöst werden können. Dieser Ansatz beinhaltet eine gezielte Analyse von Nachhaltigkeitsberichten anderer Unternehmen. Er soll gleichzeitig sowohl zu mehr Effizienz als auch Qualität in der Wesentlichkeitsanalyse beitragen. Y1 - 2025 UR - https://beck-online.beck.de/Bcid/Y-300-Z-IRZ-B-2025-S-541-N-1 VL - 20 IS - 12 PB - C.H.Beck ER - TY - JOUR A1 - Anger, Silke A1 - Bernhard, Sarah A1 - Dietrich, Hans A1 - Hübner, Christian A1 - Lerche, Adrian A1 - Patzina, Alexander A1 - Sandner, Malte A1 - Toussaint, Carina A1 - Wilzek, Lukas T1 - Wenn der Bildungsweg eine neue Richtung nimmt: Warum Abiturient*innen ihr Studium oder ihre Ausbildung abbrechen JF - IAB Forum N2 - Abbrüche eines Studiums oder einer Ausbildung prägen nicht nur individuelle Bildungs- und Karrierepfade, sondern haben auch gesamtwirtschaftliche Folgen. Angesichts zunehmender Fachkräfteengpässe und steigender Ausbildungskosten gewinnt die Vermeidung solcher Abbrüche an Bedeutung. Dass Abiturient*innen ihr Studium oder ihre Ausbildung vorzeitig beenden, hat vielfältige Ursachen. Häufigster Grund ist die fehlende Übereinstimmung der persönlichen Interessen mit den Inhalten des gewählten Bildungswegs. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.48720/IAB.FOO.20250725.01 VL - 2025 ER - TY - RPRT A1 - Deutsch, Klaus Günter A1 - Frisse, Kenneth A1 - Gärtner, Marcel A1 - Halada, Mariia A1 - Honold, Dirk A1 - Koenen, Thomas A1 - Langelage, Kiara A1 - Winkler, Julian T1 - Die nächste Stufe zünden BT - Deep Tech Unternehmen brauchen besseren Rahmen und Skalierung. T2 - BDI Positionspapier N2 - Deutsche Deep Tech-Unternehmen haben großes Potenzial, in den nächsten Jahren starkes Wachstum zu erzielen, neue Technologiefelder international wettbewerbsfähig zu besetzen und die industrielle Erneuerung Deutschlands voranzutreiben. Dafür muss der Wissenstransfer aus Forschung und Entwicklung in unternehmerische Innovation gestärkt werden und die wirtschaftliche Zusammenarbeit mit etablierten Unternehmen sollte weiter vertieft werden. Das größte Defizit besteht noch immer in der Bereitstellung von Wagniskapital, vor allem in der späteren Phase, in der es um die Skalierung von Geschäftsmodellen und der Finanzierung von starkem Wachstum bei hohen Verlustrisiken geht. Es kommt in der nächsten Phase der politischen Flankierung darauf an, den Hebel umzulegen, die Skalierungsfinanzierung auf ein neues Niveau zu heben und die Instrumente darauf abzustimmen. KW - Risikokapital KW - Wachstumsfinanzierung Y1 - 2025 PB - BDI e.V. CY - Berlin ER - TY - RPRT A1 - Anger, Silke A1 - Christoph, Berhard A1 - Galkiewicz, Agata A1 - Margaryan, Shushanik A1 - Sandner, Malte A1 - Siedler, Thomas T1 - Online Tutoring, School Performance, and School-to-Work Transitions: Evidence from a Randomized Controlled Trial N2 - Tutoring programs for low-performing students, delivered in-person or online, effectively enhance school performance, yet their medium- and longer-term impacts on labor market outcomes remain less understood. To address this gap, we conduct a randomized controlled trial with 839 secondary school students in Germany to examine the effects of an online tutoring program for low-performing students on academic performance and school-to-work transitions. The online tutoring program had a non-significant intention-to-treat effect of 0.06 standard deviations on math grades six months after program start. However, among students who had not received other tutoring services prior to the intervention, the program significantly improved math grades by 0.14 standard deviations. Moreover, students in non-academic school tracks experienced smoother school-to-work transitions, with vocational training take-up 18 months later being 5 percentage points higher—an effect that was even larger (12 percentage points) among those without prior tutoring. Overall, the results indicate that tutoring can generate lasting benefits for low-performing students that extend beyond school performance. KW - online tutoring; randomized controlled trial; disadvantaged youth; KW - school grades; school-to-work transition Y1 - 2025 UR - https://www.rfberlin.com/wp-content/uploads/2025/12/25151.pdf ER - TY - JOUR A1 - Schmidt, Daniel A1 - Bilgram, Volker A1 - Laarmann, Felix T1 - Wie KI das Innovationsmanagement revolutioniert BT - Eine Befragung unter Innovationsverantwortlichen JF - Ideen- und Innovationsmanagement N2 - Künstliche Intelligenz (KI) entwickelt sich als „General-Purpose Technology“ zum zentralen Beschleuniger von Innovationsprozessen und verändert das Innovationsmanagement grundlegend – insbesondere seit dem Durchbruch generativer KI und großer Sprachmodelle. Aufbauend auf einer quantitativen Online-Umfrage unter 45 Innovationsverantwortlichen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz (Juli–Oktober 2024) analysiert die Studie Einstellungen, aktuelle Nutzung, Potenziale, strategische Verankerung und Barrieren von KI im Innovationsmanagement und vergleicht ausgewählte Ergebnisse mit einer Prä-ChatGPT-Studie (Füller et al., 2022). Die Befragten stehen KI mehrheitlich positiv gegenüber, zugleich bleibt die Nutzung im Innovationsmanagement hinter der allgemeinen KI-Adoption in Unternehmen zurück: Viele Organisationen experimentieren, aber nur wenige skalieren systematisch. Besonders deutlich zeigt sich seit 2022 eine Verschiebung von analytischen hin zu kreativen Anwendungen (z. B. Ideengenerierung, Design, Prototyping), während evaluative und nutzerzentrierte Aufgaben (z. B. User/Concept Testing) weiterhin überwiegend menschlich geprägt sind. Als wichtigste erwartete Nutzen werden Effizienzgewinne, schnellere Datenverarbeitung, kürzere Entwicklungszyklen und Kostensenkung genannt, während Qualitätsverbesserung nachrangig bleibt. Strategisch fehlt häufig eine kohärente KI-Strategie; Investitionen sind meist moderat, sollen jedoch in den nächsten Jahren steigen. Zentrale Hemmnisse sind mangelnde Kompetenz und Orientierung auf Führungsebene sowie Datenschutz- und Sicherheitsbedenken. Daraus leitet die Studie Managementimplikationen ab: KI strategisch verankern, kreative Einsatzfelder gezielt erschließen, Kompetenzen aufbauen, Pilotprojekte skalieren und Governance/Security frühzeitig adressieren. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.37307/j.2198-3151.2025.02.07 SN - 2198-3151 VL - 51 IS - 2 SP - 66 EP - 72 PB - Erich Schmidt Verlag CY - Berlin ER - TY - JOUR A1 - Fonseca, Mariel Alem A1 - Rogers, Helen A1 - Tsolakis, Naoum A1 - Kumar, Mukesh T1 - Quorn Foods: the road to supply chain resilience JF - Ivey Business School Cases N2 - In 2025, Quorn Foods faced a pivotal strategic decision as the United Kingdom’s government called for greater national food resilience amid ongoing global disruptions. As a global pioneer in sustainable meat-free mycoprotein produced through fermentation, Quorn Foods possessed the technology and capacity to advance the UK’s self-sufficiency agenda. Yet financial constraints demanded caution. With rising raw material costs, weakening consumer demand, and growing geopolitical uncertainty, the company’s leaders confronted the tension between short-term cost control and long-term investment in innovation. Weighing the opportunities to supply public institutions with homegrown protein, they examined how biotechnology and operational efficiency might together redefine food security and resilience for a nation seeking stability in an increasingly volatile world. Y1 - 2025 UR - https://www.iveypublishing.ca/s/product/quorn-foods-the-road-to-supply-chain-resilience/01tOF00000APEIAYA5 PB - Ivey Publishing CY - Toronto, Canada ER - TY - JOUR A1 - Wagner, Andreas A1 - Rogers, Helen T1 - Applications in Multi-Material Additive Manufacturing JF - IEEE Technology and Engineering Management Society Leadership Brief Y1 - 2025 UR - https://www.ieee-tems.org/ieee-tems-leadership-briefs/applications-in-multi-material-additive-manufacturing/ PB - IEEE CY - USA ER - TY - JOUR A1 - Gerhard, Daniel A. A1 - Kramarska, Katarzyna A1 - Ulmer, Ulrich T1 - Exploring Hydrogen Technology Adoption in the German Energy Sector - A Dynamic Capabilities Perspective JF - Sustainability N2 - The transition to hydrogen is an important element of the sustainable transition of Germany’s industry. Regional German municipal utilities play a key role in this transition, as they are at the core position between local demand and regional supply. They play an important role when it comes to planned infrastructure development on the regional level. As energy infrastructure development is a long-term project, they need to deal with the hydrogen transition at a very early stage, including pilot projects, organizational changes, and business model adaptations. Yet, not much is known about how these entities organize the transition to hydrogen. Using a qualitative research approach, this study takes a dynamic-capability perspective to shed light on the hydrogen transition activities of German municipal utilities. Industry and other energy sector participants can learn from these insights on how to organize the transition path towards hydrogen. Findings indicate that strong partnerships play a key role in identifying new opportunities and that balancing risk and benefit is a key challenge when it comes to realizing new technological hydrogen projects. Y1 - 2025 U6 - https://doi.org/10.3390/su172310545 SN - 2071-1050 VL - 17 IS - 23 PB - MDPI AG ER - TY - BOOK A1 - Busch, Erik A1 - Busch, Klaus Henning A1 - Heyse, Volker A1 - Nobach, Kai T1 - Methodik der Innovation BT - Grundrechenarten des kreativen Problemlösens N2 - In einem sich schnell ändernden Marktumfeld müssen Unternehmen ihre Geschäftsmodelle und Wertschöpfungsstrukturen laufend überprüfen und innovativ handeln, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Das vorliegende Buch liefert eine einfache, holistische Einführung in den Innovationsprozess. Dieser wird vom Erkennen schöpferischer Probleme bis zu deren erfolgreichen Lösung erläutert. Die verwendete Methodik basiert – ähnlich den Grundrechenarten der Mathematik – auf wenigen Grundbausteinen. Daraus ergibt sich eine verständliche und praktikable Lektüre, die sich von der nahezu unüberschaubaren Anzahl von Büchern zur Ideensuche und -umsetzung abhebt. Der Innovationsprozess wird mit anschaulichen, praktischen Beispielen illustriert und aus Sicht der Methodik, Technik, Kommunikation und Betriebswirtschaft umfassend dargestellt. Das multidisziplinäre Autorenteam verfügt über diesen einzigartigen Erfahrungsschatz. Ihre Innovationskraft ist durch zahlreiche Patente und Publikationen belegt. Y1 - 2024 SN - 978-3-658-45476-0 U6 - https://doi.org/10.1007/978-3-658-45476-0 PB - Springer Fachmedien CY - Wiesbaden ET - 2 ER - TY - BOOK A1 - Nobach, Kai A1 - Zirkler, Bernd A1 - Hofmann, Jonathan T1 - Projektcontrolling BT - Leitfaden für die betriebliche Praxis N2 - Megatrends wie die Digitalisierung, Nachhaltigkeit und neue Arbeitswelt (Agilität und New Work) sowie volatile Märkte, vernetzte Wertschöpfungsstrukturen, neue Geschäftsmodelle und Krisensituationen stellen private und öffentliche Betriebe regelmäßig vor die Heraus­­forderung, neben dem operativen Tagesgeschäft strategisch notwendige Veränderungen anzustoßen und umzusetzen. Die Bewältigung der damit verbundenen Aufgaben wird zunehmend in Form von Projekten realisiert. In der Praxis steigen der Umfang und die Komplexität von Projektaktivitäten deshalb kontinuierlich an. Ein effektives und effizientes Projektcontrolling trägt dazu bei, dass die richtigen Projekte ausgewählt und erfolgreich abgewickelt werden. Das vorliegende Buch führt in die Grundlagen des Projektmanagements und -controllings ein und gibt einen Überblick über die bedeutsamsten Methoden und Instrumente zur Steuerung klassischer und agiler Projekte. Darüber hinaus zeigt es Ansatzpunkte zur Digitalisierung des Projektcontrollings und weitere Konzepte zur Optimierung der Projektsteuerung auf. Das Buch richtet sich daher sowohl an Praktiker als auch an Studierende, die einen schnellen und fundierten Einblick in die Materie des Projektcontrollings erhalten möchten. Y1 - 2024 SN - 9783658453800 U6 - https://doi.org/10.1007/978-3-658-45381-7 PB - Springer Fachmedien Wiesbaden CY - Wiesbaden ET - 2 ER - TY - BOOK A1 - Zirkler, Bernd A1 - Nobach, Kai A1 - Hofmann, Jonathan A1 - Behrens, Sabrina T1 - Projektcontrolling BT - Leitfaden für die betriebliche Praxis N2 - Die zunehmende Volatilität der Märkte, Entstehung neuer Geschäftsmodelle und Vernetzung der Wertschöpfung konfrontieren Unternehmen nicht nur mit veränderten Aufgaben in der Linienorganisation, sondern häufig auch mit zahlreichen zeitlich befristeten Projektaktivitäten. Das vorliegende Buch gibt einen ganzheitlichen Überblick über die Instrumente und Methoden zur Steuerung von Projekten. Mit Blick auf die mitunter komplexen Steuerungsanforderungen in Projekten führen die Autoren zunächst in die Grundlagen des Projektmanagements und Projektcontrollings ein. Darauf aufbauend werden etablierte Werkzeuge zur bestmöglichen Steuerung von Projekten vorgestellt. Das Buch richtet sich daher sowohl an Praktiker als auch an Studierende, die mit dem Projektcontrolling in Theorie und Praxis Schnittstellen haben. Der Inhalt • Einführung in Projektmanagement und Projektcontrolling • Instrumente, Methoden und Entwicklungsperspektiven des Projektcontrollings • Internationale Projekte, ERP-Systeme und Optimierung von Projekten Die Autoren Bernd Zirkler ist Inhaber des Lehrstuhls für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Rechnungswesen/Controlling an der Westsächsischen Hochschule Zwickau. Kai Nobach ist Professor für Controlling und Allgemeine Betriebswirtschaftslehre an der Technischen Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm und freiberuflicher Managementberater und Trainer. Jonathan Hofmann ist Stabsstellenleiter Controlling der noris network AG Nürnberg. Zudem ist er Promovend und Lehrbeauftragter am Lehrstuhl für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Rechnungswesen/Controlling an der Westsächsischen Hochschule Zwickau. Sabrina Behrens ist Projektcontrollerin in einem mittelständischen Unternehmen im Landkreis Günzburg. Y1 - 2019 SN - 978-3-658-23713-4 U6 - https://doi.org/10.1007/978-3-658-23714-1 PB - Springer Fachmedien CY - Wiesbaden ER - TY - JOUR A1 - Nobach, Kai A1 - Ebert, Daniel T1 - Prozessoptimierung im Bankcontrolling umsetzen JF - Bankmagazin Y1 - 2021 U6 - https://doi.org/10.1007/s35127-021-0682-6 SN - 0944-3223 VL - 70 IS - 2/3 SP - 36 EP - 39 PB - Springer Science and Business Media LLC ER -