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Entwicklung eines Ressourcenfragebogens und dessen kulturwissenschaftliche Kontextualisierung in der Resilienzforschung

  • Die vorliegende Arbeit versteht sich als Beitrag zur Erforschung von Resilienz im Alltag. Die zentrale Forschungsfrage lautete, welche Ressourcen Individuen bei der Bewältigung ihrer alltäglichen Aufgaben (Arbeitsaufgaben, Kindererziehung, Haushalt, Studium, etc.) zur Verfügung stehen. Hierzu wurde zunächst ein neu konzipiertes Ressourcen-Modell anhand eines, in dieser Arbeit konstruierten, Fragebogens empirisch überprüft. In einer Hauptkomponentenanalyse wies eine der postulierten Modell-Komponenten des Fragebogens, die sogenannte transrationale Skala (TR-Skala, 18 Items), gute itemstatistische Kennwerte und eine hohe Reliabilität (α = .88) auf. Diese Skala zur Erfassung von Ressourcen basiert auf dem von Hinterberger (2015) entwickelten Konzept der transrationalen Kompetenzen und umfasst die acht Dimensionen: Erfüllung, Verbundenheit, Vertrauen, Handlungsspielraum, Sinnhaftigkeit, Bewältigbarkeit, Misserfolgstoleranz und Heiterkeit. In einer Onlinebefragung wurden N = 286 Personen zum Erleben ihrerDie vorliegende Arbeit versteht sich als Beitrag zur Erforschung von Resilienz im Alltag. Die zentrale Forschungsfrage lautete, welche Ressourcen Individuen bei der Bewältigung ihrer alltäglichen Aufgaben (Arbeitsaufgaben, Kindererziehung, Haushalt, Studium, etc.) zur Verfügung stehen. Hierzu wurde zunächst ein neu konzipiertes Ressourcen-Modell anhand eines, in dieser Arbeit konstruierten, Fragebogens empirisch überprüft. In einer Hauptkomponentenanalyse wies eine der postulierten Modell-Komponenten des Fragebogens, die sogenannte transrationale Skala (TR-Skala, 18 Items), gute itemstatistische Kennwerte und eine hohe Reliabilität (α = .88) auf. Diese Skala zur Erfassung von Ressourcen basiert auf dem von Hinterberger (2015) entwickelten Konzept der transrationalen Kompetenzen und umfasst die acht Dimensionen: Erfüllung, Verbundenheit, Vertrauen, Handlungsspielraum, Sinnhaftigkeit, Bewältigbarkeit, Misserfolgstoleranz und Heiterkeit. In einer Onlinebefragung wurden N = 286 Personen zum Erleben ihrer alltäglichen Aufgaben befragt. In Regressionsanalysen zeigten sich erwartungsgemäß Zusammenhänge zu Lebenszufriedenheit, Engagement und Erschöpfung. Durch einen Vergleich mit vier anderen Inventaren im Bereich Resilienzforschung wird deutlich, dass die TR-Skala mit den Dimensionen Handlungsspielraum und Vertrauen zentrale Konstrukte misst, die bislang nicht gemeinsam erfasst wurden. Ein zweites, eng mit dem ersten verbundenes Erkenntnisinteresse verfolgt diese Arbeit, indem sie einen kulturwissenschaftlichen Blick auf die psychologischen Resilienzforschung anschließt, um einige ihrer oftmals nicht explizit gemachten Voraussetzungen zu beleuchten. Im Feld der Psychologie wurde eine kulturwissenschaftliche Auseinandersetzung mit Resilienzforschung bislang vernachlässigt. Von den Gesellschaftswissenschaften (z.B. Neckel & Wagner, 2014) wurden Individualisierung und Optimierung bereits als potentielle Gefahren identifiziert. Zudem wird das Fehlen einer Konzeption vom gelingendem Leben und ein widersprüchliches Selbstverständnis von Resilienzforschenden sowie die implizite Normativität des Forschungsgegenstandes thematisiert. Mit dieser Arbeit soll eine Verknüpfung arbeitspsychologischer Ressourcenforschung mit sozialwissenschaftlichen Erkenntnissen zu Phänomenen wie Subjektivierung und Entgrenzung geleistet werden. Um mit der TR-Skala neue Anknüpfungspunkte für die therapeutische Kommunikation zu bieten, wird Rosas (2016) Konzept der Resonanz integriert.show moreshow less
  • This dissertation addresses resilience in everyday life. The main research question was which individual resources are available while handling daily tasks (like work-tasks, care, domestic tasks, etc.). Therefore, a new model was developed and tested empirically with a new constructed questionnaire. A principal component analysis revealed a scale with 18 Items, the so called transrational scale (TR-Skala), with high reliability (α = .88). This scale is based on the concept of transrational competences (Hinterberger, 2015) and incorporates the aspects fulfilment, relatedness, confidence, autonomy, meaningfulness, manageability, failure-tolerance and serenity. 286 participants completed an online survey about their experiences in everyday life tasks. Regression analyses were used to explain the variance in the outcome variables satisfaction, engagement and exhaustion. Compared to four other resilience questionnaires the TR-Skala combines the aspects confidence and autonomy which have not been consideredThis dissertation addresses resilience in everyday life. The main research question was which individual resources are available while handling daily tasks (like work-tasks, care, domestic tasks, etc.). Therefore, a new model was developed and tested empirically with a new constructed questionnaire. A principal component analysis revealed a scale with 18 Items, the so called transrational scale (TR-Skala), with high reliability (α = .88). This scale is based on the concept of transrational competences (Hinterberger, 2015) and incorporates the aspects fulfilment, relatedness, confidence, autonomy, meaningfulness, manageability, failure-tolerance and serenity. 286 participants completed an online survey about their experiences in everyday life tasks. Regression analyses were used to explain the variance in the outcome variables satisfaction, engagement and exhaustion. Compared to four other resilience questionnaires the TR-Skala combines the aspects confidence and autonomy which have not been considered together yet. A second goal was to extend psychological resilience research towards a cultural science perspective. A critical evaluation of individualization and self-optimization has already been conducted by social scientists (e.g. Neckel & Wagner, 2014) rather than in psychology. The concept of a life of virtue, a contradictory self-image of resilience researchers and implicit normativity are also central themes of this examination. This study provides a transfer between resources research as conducted in occupational psychology and sociological findings about subjectification and the delimitation of labour. In terms of practical implications the TR-Skala is combined with the concept of resonance (Rosa, 2016).show moreshow less

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Metadaten
Author:Sarah Francesca Loew
URN:urn:nbn:de:kobv:521-opus4-2839
Referee:Thilo Hinterberger
Advisor:Hartmut Schröder
Document Type:Doctoral Thesis
Language:German
Date of Publication (online):2017/11/05
Publishing Institution:Europa-Universität Viadrina Frankfurt
Granting Institution:Europa-Universität Viadrina Frankfurt, Kulturwissenschaftliche Fakultät
Date of final exam:2017/06/22
Release Date:2017/11/13
Tag:Resilienz, transrationale Kompetenzen, Ressourcen, Resonanz, Entgrenzung
resilience, transrational competences, resources, resonance, delimitation of labour
Page Number:244
Institutes:Kulturwissenschaftliche Fakultät
Licence (German):License LogoCreative Commons - CC BY-ND 3.0 - Namensnennung-Keine Bearbeitung
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