Podiumsdiskussionen
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Year of publication
- 2025 (14)
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- no (14)
Language
- German (14)
Eine Veranstaltung der gemeinsamen Altbestandskommission der Arbeitsgemeinschaft Katholisch-Theologischer Bibliotheken und des Verbands kirchlich-wissenschaftlicher Bibliotheken
Die Podiumsdiskussion widmet sich der aktuellen Herausforderung, schriftliches kulturelles Erbe aus Pfarrbibliotheken zu bewahren und neu zu positionieren. In Zeiten umfassender Umstrukturierungen innerhalb der Kirchen sowie der Zusammenführung vieler kirchlichen Standorte werden historische Pfarrbibliotheken in größerem Maße aufgegeben bzw. verlagert.
Mit ihrer Verlagerung und der Anbindung an größere Bibliotheken eröffnen sich für sie und vor allem für die historischen Bestände neue Chancen, die ihre Aufwertung im Rahmen von zeitgemäßen Konzepten ermöglichen.
Mit Beiträgen von Thomas Brockmann, Thomas Fuchs, Mareike Rake, Liane Rybczyk, Alessandra Sorbello Staub, Hedwig Suwelack, Hans-Walter Stork und Armin Schlechter
Open-Science- und digitale Transformation verändern die Wissenschaft grundlegend. Arbeitspraktiken werden zunehmend digitaler: von der Erhebung der Daten, über deren Auswertung bis hin zur Publikation der gewonnenen Erkenntnisse. Dadurch werden Open-Science-Prinzipien wie Open Access, Forschungsdatenmanagement, digitale Informations- und Forschungsinfrastrukturen und digitale Kompetenzen zu unerlässlichen Fundamenten einer digital- und datengestützten Forschung. Das bringt aber nicht nur Herausforderungen mit sich, die die technische Entwicklung und Bereitstellung betreffen (bspw. Next Gen Repositorien, Open Journal Systems oder Wissensgraphen), sondern auch den sozialen, fachkulturellen Wandel.
Es kommt darauf an, diese Transformationsprozesse als Ganzes in den Blick zu nehmen und die neuen (digitalen) Arbeitspraktiken mit den Methoden im jeweiligen Fach zusammenzudenken. Dieser Schnittstelle widmen sich die Fachinformationsdienste (FID) und Konsortien der Nationalen Forschungsdateninfrastruktur (NFDI). Auch wenn eine nicht-digitale Geisteswissenschaft gar nicht mehr möglich ist, stellt die Open-Science-Transformation hier eine besondere Herausforderung dar. Das hermeneutische Selbstverständnis und der Forschungsgegenstandsbegriff der Fächer reiben sich an den Erfordernissen von Digitalisierung und Digitalität.
Die Podiumsdiskussion wendet sich der Open-Science- und digitalen Transformation aus Sicht der FID und der NFDI-Konsortien zu. Im Fokus stehen die Veränderungen von Arbeitspraktiken, Methoden und Gegenständen, die durch die Open-Science- und digitale Transformation insbesondere in den Geisteswissenschaften aufgeworfen werden. Vertreter:innen des FID Media sowie von Text+ liefern kurze Impulse und diskutieren anschließend insbesondere die Rolle, die FID und NFDI-Konsortien in diesem Transformationsprozess spielen und besprechen, wie attraktive Angebote in die Disziplinen vermittelt werden können und welche Möglichkeiten wissenschaftsgeführte Ansätze bieten.
In Zeiten cloudbasierter Bibliothekssysteme wie Alma und FOLIO stehen RFID-Anwender vor neuen Herausforderungen bei der Integration dieser Technik und für Bibliotheken ohne RFID steht mehr denn je die Frage nach der „richtigen“ RFID-Technik im Fokus. Doch welche Frequenz ist die richtige? HF oder UHF? Dieser Frage soll in einem praxisorientierten Zwiegespräch nachgegangen werden.
Ausgehend von den Erfahrungen der Universitätsbibliotheken Bamberg und Dortmund werden typische Einsatzszenarien vorgestellt und anschließend diskutiert. Dabei werden auch Anforderungen an die Dienstleister (Hardware/Software) von Bibliotheken formuliert.
Diskutiert werden dabei unter anderem folgende Themen:
Anwendungsbeispiele aus der Praxis: Wie unterscheiden sich die Einsatzmöglichkeiten in den beiden Systemen (z.B. Selbstverbuchung, Diebstahlsicherung, Inventur, Stellrevision, Fernleihe)?
Integration in Bibliothekssysteme: Wie lassen sich HF- und UHF-Lesegeräte in FOLIO und Alma integrieren? Welche Herausforderungen treten auf?
Lesereichweite und Präzision: Welche Technik ist besser für dichte Regale oder hohe Sicherheitsanforderungen geeignet?
Kosten-Nutzen-Analyse: Welche Technologie ist kosteneffizienter, insbesondere für Bibliotheken, die RFID-Technik neu einführen wollen?
Zukunftsperspektiven: Wie lassen sich HF- und UHF-RFID-Technologien in cloudbasierte Bibliothekssysteme integrieren? Welche Rolle spielen Automatisierung und die fluide Bibliothek?
Welche Rolle spielen bei all diesen Fragen Eigenentwicklungen? Wofür brauchen wir Dienstleister bei diesem Thema?
Die Podiumsdiskussion soll einen umfassenden Einblick in die aktuellen Möglichkeiten der RFID-Technik geben und Bibliotheken ohne RFID bei der Entscheidungsfindung unterstützen. Ziel ist es, eine praxisnahe Orientierungshilfe zu bieten, in der Anwender beider Funktechniken vertreten sind und gleichzeitig den Austausch über Erfahrungen und Best Practices zu fördern.
Libraries are reconfiguring their roles and services with the expansion of digital collections and digital scholarship across academic disciplines. In this landscape of evolving information infrastructures, shifting demands on data and tool literacy as well as digital methodologies, library labs occupy a critical space in educating and enabling the next generation of researchers. More than facilitating access and building capacity, however, library labs are uniquely positioned to shape debates as active research partners themselves with a view to the affordances and challenges of digital scholarship. Indeed, library labs hold data and methodological expertise combined with deep knowledge of their institution’s collections, expertise that is eminently relevant in the development of critical research agendas that examine both the digital as a subject in its own right as well as those that make use of its methodological toolbox. Likewise, as digitization efforts are prone to perpetuate historical inequities and encode biases in newly-created digital collections, digital research librarians at library labs are in an excellent position to discuss questions over the epistemological dimensions of digitized sources and methods, specifically with a view to urgent concerns over ethics, trust and misinformation. By bringing together panelists from the Bodleian Libraries, the Austrian National Library, the Berlin State Library and the University of Vienna, this discussion offers an international perspective on the ways labs and digital scholarship envision models for collaborative research. Is the era of the methods lab over? What are practices and models that help leverage library labs' expertise in research? And how can labs help reconnect research and library communities in an evermore inward-facing world? In discussing these issues, the panel seeks to identify promising areas for research collaborations and envisions a wider agenda for labs as sites of digital scholarship.
In superdiversen Gesellschaften ist die Öffnung für Vielfalt für Kultureinrichtungen keine Option, sondern eine Notwendigkeit. Doch diese Öffnung erfordert Kompetenzen, die in den Institutionen oft fehlen. Neben fachlichen Kompetenzen sind hier auch explizit Zugehörigkeiten zu Gruppen gemeint, die im Kulturbetrieb immer noch tendenziell unterrepräsentiert sind. Studien legen nahe, dass die Personalstruktur von Kultureinrichtungen die reale Diversität der Gesellschaft in Deutschland i.d.R. nicht abbildet. Diversitätssensible Personalgewinnung ist aus unserer Sicht nicht nur ein Ausdruck der Verantwortung, die öffentliche Einrichtungen tragen, um Teilhabe und Chancengerechtigkeit zu ermöglichen, sondern liegt auch im Interesse der Institutionen selbst. Schließlich erhöht eine diverse Personalstruktur die Resilienz der gesamten Organisation in einer Welt, die von Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität geprägt ist. Das Panel wird aus verschiedenen Perspektiven Handlungsmöglichkeiten aufzeigen und konstruktive Lösungsvorschläge entwickeln, wie eine diversitätsorientierte Personalgewinnung gelingen kann. Auch übergeordnete Fragen - z.B. nach der Bedeutung von Diversität in der Personalstruktur - werden thematisiert, die Diskussion soll sich jedoch möglichst nah an der Praxis bewegen und auf konkrete Handlungsoptionen hinweisen. Die Podiumsdiskussion richtet sich an Führungskräfte, Personaler*innen sowie an all jene, die sich für das Thema interessieren oder im Bibliothekswesen selbst von Ausschlüssen betroffen sind.
Veränderungen gehören längst zum Alltag von Bibliotheken und machen die Gestaltung von Change-Prozessen zu einer zentralen Führungsaufgabe. Doch wie lassen sich diese Herausforderungen in der Praxis bewältigen? Auf diesem Podium kommen Vertreter*innen von fünf Bibliotheken aus vier Städten in drei Ländern zu Wort, die sich seit mehreren Jahren regelmäßig gegenseitig im Aufbau dieser Expertise unterstützen. Vertreten sind die UB der Humboldt-Universität zu Berlin, die UB Frankfurt am Main, die UB Wien sowie die UB und die Zentralbibliothek in Zürich.
Gemeinsam diskutieren wir vor dem Hintergrund konkreter Praxiserfahrungen verschiedene Perspektiven und Herangehensweisen an Organisationsentwicklungsprozesse in Bibliotheken. Das Augenmerk liegt dabei weniger auf dem Erzeugen von Kontroversen, sondern auf dem Ausloten von Nuancen und Differenzierungen im kollegialen Gespräch.
Drei Themenfelder stehen dabei im Mittelpunkt:
1 ) Wie bestimmen unterschiedliche Voraussetzungen den Möglichkeitshorizont und das Gelingen von Veränderungsprozessen in Bibliotheken?
2) Welche Rolle spielen Prozessgestaltung und Methodeneinsatz in der erfolgreichen Durchführung von Change-Projekten?
3) Welche Ergebnisse oder Zwischenergebnisse können wir in Berlin, Frankfurt, Wien und Zürich aktuell vorweisen, und wie verhalten sich diese zu den ursprünglich gesetzten Zielen?
Im Anschluss an das Podiumsgespräch möchten wir mit den anwesenden Kongressteilnehmenden ins Gespräch kommen und planen außerdem Zeit für einen direkten persönlichen Austausch ein.
Die Zukunft beginnt heute – und sie liegt in unseren Händen!
Im Wettbewerb um Talente ist die Gewinnung und Bindung von kompetenten und motivierten Fachkräften der Schlüssel zum Erfolg. Doch wie schaffen wir es, die besten Talente nicht nur zu finden, sondern auch langfristig für uns zu begeistern?
Nach einer kurzen Einführung in die aktuellen Aktivitäten und Projekte der verbandsübergreifenden Kommission Personalgewinnung gibt Ihnen die Keynote von Lena Rudolf (angefragt) wertvolle Impulse für eine zukunftsfähige Personalgewinnung. Hierbei erhalten Sie auch erste Antworten auf die steigenden Herausforderungen, vor denen Sie im Bereich Personalmanagement stehen. Kommen Sie anschließend mit der Kommission Personalgewinnung sowie weiteren Expert:innen in den Austausch.
Machen Sie den Unterschied – werden Sie zum Schlüssel für eine erfolgreiche Zukunft!
Bibliotheken bewahren aufgrund von Pflichtexemplarregelungen des Bundes und der Länder die in Deutschland erscheinenden Publikationen zur Nutzung durch Gesellschaft und Wissenschaft. Die Abgabepflicht wurde mit der Entstehung neuer Medien und Publikationsarten sukzessive auch auf andere Publikationsformen wie z. B. Tonträger und elektronische Datenträger ausgeweitet. Unsere Mediengesellschaft entwickelt sich jedoch dynamisch weiter, digitale Publikationen werden immer wichtiger. Viele Medien erscheinen bereits heute nur noch in elektronischer Form bzw. online. Im Internet entstehen ständig neue Publikationsformen und -formate wie Websites, Blogs und Social Media.
Um Überlieferungslücken zu vermeiden und die für die kulturelle Überlieferung so wichtige Grundidee des Pflichtexemplars auch in Zukunft erfolgreich umsetzen zu können, muss dieser Entwicklung neuer digitaler Publikationsformen Rechnung getragen werden. Die mit der Sammlung beauftragten Bibliotheken der Länder und die Deutsche Nationalbibliothek stellen mit öffentlichen Mitteln die dafür erforderliche technische Infrastruktur bereit und entwickeln sie laufend weiter. Die rechtlichen Möglichkeiten der Bibliotheken zur Sammlung digitaler Publikationen sind durch Gesetze und Verordnungen des Bundes und der Länder werden laufend weiter entwickelt.
Die Möglichkeiten zur Nutzung dieser elektronischen Sammlungen haben aber mit den technischen Möglichkeiten noch nicht Schritt gehalten. Die digitalen Pflichtsammlungen können daher noch nicht denselben gesellschaftlichen Nutzen stiften wie die gedruckten Sammlungen.
Die Arbeitsgemeinschaft der Regionalbibliotheken setzt dafür ein, die rechtlichen Bedingungen für die Sammlung und die Nutzung von digitalen Pflichtstücken so weiter zu entwickeln, dass sie den Anforderungen der digitalen Welt entsprechen.
„Schlechte Bibliotheken bauen Sammlungen auf, gute Bibliotheken bauen Dienste auf, großartige Bibliotheken bauen Communities auf.“ R.David Lankes
In der Sitzung sollen Fragen rund um den Zusammenhang von bürgerschaftlichem Engagement und öffentlichen Bibliotheken aus unterschiedlichen Perspektiven beleuchtet werden.
Einführungsstatement: Die Stimme für Amerikas BibliothekenUnited for Libraries ist ein nationales Netzwerk begeisterter Bibliotheksunterstützer, die an die Bedeutung von Bibliotheken als soziale und intellektuelle Zentren von Gemeinden und Universitäten glauben. Niemand hat eine stärkere Stimme für Bibliotheken als diejenigen, die sie nutzen, Geld für sie sammeln und sie verwalten. Durch die Vereinigung dieser Stimmen werden Bibliotheksunterstützer überall auf lokaler, staatlicher und nationaler Ebene zu einer echten Kraft, mit der man rechnen muss. Ev. Ref. Aus USA (ALA) (online, per Videokonferenz, mit Übersetzung)
DiskussionWir diskutieren Fragen der gesellschaftlichen Vernetzung und Einbindung des bürgerschaftlichen Engagements mit VertreterInnen der
Deutsche Stiftung für Engagement und Ehrenamt (DSEE)Monika Ziller, Vorsitzende des Bundesverbandes der deutschen Bibliotheks-Freundeskreise (BdB)Mitglied des Bundesvorstandes, Deutscher Bibliotheksverband eV (dbv)Ulrike Petzold, DAKU (Dachverband der Kulturfördervereine)Stabstelle Community Management einer großstädtischen Bibliothek
Best-Practice Beispiele Die Diskussion wird auch mehrere Best-Practice-Beispiele aufgreifen ua Treffpunkt Deutsch, Vorlesepaten, Kuchenverkauf ua Im Anschluss an die Diskussion wird die Möglichkeit für TeilnehmerInnen bestehen, mit VertreterInnen ausgewählte Projekte direkt ins Gespräch zu kommen.
Bibliotheken spielen eine entscheidende Rolle auf dem Weg zu einer inklusiven, von Diversität geprägten demokratischen Gesellschaft. Obwohl dieser Anspruch zum Selbstverständnis von Bibliotheken gehört, ist seine Umsetzung noch lange nicht selbstverständlich.
Als öffentliche Begegnungs- und Lernorte sollten Bibliotheken allen Menschen, mit und ohne Behinderung, einen gleichberechtigten Zugang zu Informationen, Bildung und Kultur ermöglichen. Eine grundlegende Voraussetzung dafür ist Barrierefreiheit – und zwar in allen Bereichen: sowohl im Bau, beim Medienangebot, in der Kommunikation als auch bei analogen und digitalen Services.
In der Praxis mangelt es oft an Ideen, Wissen, finanziellen Mitteln oder Personal, um einen inklusiven Prozess zu beginnen oder weiterzuentwickeln. Wie können wir diesen Herausforderungen begegnen? Darüber sprechen und diskutieren die Herausgeberinnen des neuen Praxishandbuchs „Inklusion in Bibliotheken“ mit Vertreter*innen aus Politik, Zivilgesellschaft und Bibliotheken.
Seit einigen Jahren werden immer häufiger demokratische Werte in Frage gestellt und gewinnen weltweit nationalistische und antidemokratische Kräfte an politischem Gewicht. Das hat nicht nur Auswirkungen im gesellschaftlichen Zusammenleben und auf die politische Praxis. Auch im Kultur- und Bildungsbereich werden dadurch inhaltliche Diskussionen angestoßen, in deren Folge teilweise die strukturellen und finanziellen Grundlagen von Kulturinstitutionen und Bildungsträgern entzogen werden. Auch wird immer häufiger direkt auf deren inhaltliche Arbeit eingewirkt, um diese in bestimmte politische oder ideologische Richtungen zu verschieben.
Vor diesem Hintergrund stellt sich die Frage nach der Position und der Aufgabe von Bibliotheken als Kultur- und Bildungseinrichtungen bei der Zugänglichmachung von Informationen, die es den Menschen ermöglichen, sich selbst ein Bild von der Welt zu machen und auf dieser Basis freie und eigenständige Entscheidungen zu treffen.
In dem Podiumsgespräch werden führende Vertreter:innen von nationalen und internationalen Bibliotheksverbänden die Perspektiven und Strategien der Verbände und ihrer Mitgliedsbibliotheken im Kontext von freiem Zugang zu Wissen, Transparenz und Demokratie vorstellen und zur Diskussion stellen.
Die Veranstaltung wird in englischer Sprache durchgeführt.
Im Falle einer Annahme der Veranstaltung in das Programm des Bibliothekskongresses, werden folgende Funktionsträger:innen zu dem Podiumsgespräch eingeladen:
Sharon Memis (Generalsekretärin der IFLA)
Erna Winters (Präsidentin von EBLIDA)
Julien Roche (Präsident von LIBER)
Volker Heller (Vorsitzender des DBV)
Moderation: Christoph Müller (Sprecher von BII und Vorstandsmitglied des VDB)
Demokratie stärken
(2025)
Durch den zunehmenden Rechtsruck in der Gesellschaft, nicht nur in Deutschland, sondern in Europa, stehen demokratische Werte für Einige immer mehr in Frage und Bibliotheken im Spannungsfeld. Arne Semsrott, Journalist, Aktivist und Autor, setzt sich in seinem Buch Machtübernahme kritisch mit Machtstrukturen auseinander und zeigt, wie Institutionen weiterhin demokratisch gestaltet werden können. In seinem Vortrag verdeutlicht Arne Semsrott, wie Bibliotheken als öffentliche Einrichtungen und zentrale Orte des freien Zugangs zu Wissen zur Stärkung von Transparenz und Demokratie beitragen können. Dabei schlägt er die Brücke zwischen den Herausforderungen öffentlicher Institutionen und dem Anspruch, eine informierte und mündige Gesellschaft zu fördern.
Im Anschluss an den Impulsvortrag gibt es die Möglichkeit zur Diskussion im Plenum. Nutzen Sie die Gelegenheit, mit Arne Semsrott und Kolleg*innen aus der Bibliothekslandschaft über die Rolle von Bibliotheken in einer sich wandelnden Gesellschaft zu debattieren. Lassen Sie uns gemeinsam Perspektiven entwickeln, wie wir als Beschäftigte in Bibliotheken Verantwortung übernehmen und unsere Einrichtungen durch demokratisches Engagement positionieren können.
Wir freuen uns auf einen inspirierenden Austausch!
Bibliotheken sind zentrale Orte für Demokratie, Meinungsfreiheit und gesellschaftliche Teilhabe. In Zeiten zunehmender Polarisierung und undemokratischer Strömungen stehen Bibliotheksbeschäftigte vor der Herausforderung, demokratische Grundwerte ihrer Einrichtungen zu schützen. Diese Veranstaltung widmet sich der Frage, wie Bibliotheken und ihre Mitarbeitenden nicht nur auf gesellschaftliche und politische Veränderungen reagieren, sondern auch aktiv demokratische Werte bewahren und fördern können.
Der Impulsvortrag beleuchtet dabei rechtliche Rahmenbedingungen, Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis und auch die Grenzen der Einflussnahme auf die eigene Arbeit.
Darauf aufbauend werden praxisnahe Ansätze vorgestellt, wie Fortbildungskonzepte zur Stärkung der Handlungskompetenz und Resilienz, Strategien zur Deeskalation und des kollektiven Handelns sowie Möglichkeiten, Allianzen mit zivilgesellschaftlichen Akteuren zu schließen.
In der anschließenden Diskussion erörtern Expert*innen und Teilnehmende gemeinsam, welche konkreten Maßnahmen zur Stärkung von Bibliotheksbeschäftigten beitragen können. Ziel ist es, den Austausch über bereits bestehende, aber auch kommende Herausforderungen zu fördern und robuste Lösungen zu finden.
This panel discussion brings together partners from the Czech Republic and Latvia to examine the current challenges libraries are facing in a changing society. Topics range from strengthening democratic values and promoting social participation to the role of libraries as guides in an uncertain world, as well as the strategic development of library work.
How can libraries contribute to preserving and expanding democratic values in a world shaped by disinformation? Whether it’s political uncertainty, economic challenges, or social polarization, libraries play a crucial role in providing orientation for their users. What tools and methods have proven effective in different countries? How can libraries evolve their offerings to meet the changing needs of their communities?
The discussion marks the beginning of a new partnership between the library associations of Germany and Latvia (running from 2025 until 2028), which aims to promote joint exchange and the further development of library practices. At the same time, the successful cooperation with the Czech colleagues, which started in 2022, will be ceremoniously concluded. This panel discussion aims to serve as a platform for transnational dialogue and highlight the significance of libraries as pillars of democratic societies.