@misc{BleyWoelk2016, author = {Bley, J{\"u}rgen and W{\"o}lk, Wolfgang}, title = {Kriterien f{\"u}r die tarifliche Bewertung von Arbeitspl{\"a}tzen in Bibliotheken}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:0290-opus4-25352}, year = {2016}, abstract = {1. Die Bundesbeauftragte f{\"u}r Kultur und Medien und die Deutsche Nationalbibliothek 2. R{\"u}ckblick 3. Die Bewertungskriterien 4. Anwendungsbeispiel (Klemm-Sammlung) 5. Ein Praxisbericht 6. Ausblick - der erweiterte Bewertungskatalog 7. Anwendungsbeispiele (EG 5-EG 8)}, language = {de} } @misc{BleyWoelk2015, author = {Bley, J{\"u}rgen and W{\"o}lk, Wolfgang}, title = {Der Tarifvertrag {\"u}ber die Entgeltordnung des Bundes - Neue Eingruppierungsm{\"o}glichkeiten f{\"u}r Besch{\"a}ftigte in Bibliotheken}, url = {http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:0290-opus4-19125}, year = {2015}, abstract = {Am 1.1.2014 sind \S 12 (Bund) und \S 13 (Bund) TV{\"o}D sowie der Tarifvertrag {\"u}ber die Entgeltordnung des Bundes vom 5.9.2013 (TV EntgO Bund) r{\"u}ckwirkend in Kraft getreten. Damit ist nunmehr auch f{\"u}r den Bundesdienst eine große „L{\"u}cke" der Tarifreform 2005/2006 geschlossen. Die T{\"a}tigkeitsmerkmale der Entgeltordnung sind zum Teil umfassend modernisiert; f{\"u}r viele Besch{\"a}ftigte, so auch f{\"u}r Besch{\"a}ftigte in Archiven, Bibliotheken, Museen und anderen wissenschaftlichen Einrichtungen, er{\"o}ffnet sich die M{\"o}glichkeit einer H{\"o}herbewertung des Arbeitsplatzes/einer h{\"o}heren Eingruppierung. Die Vortragenden haben die Grundz{\"u}ge der Entgeltordnung des Bundes vorgestellt.}, language = {de} }